沙坪坝区故意伤害罪司法解释是什么
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《最高人民法院最高人民检察院关于常见犯罪的量刑指导意见(试行)》 (七)故意伤害罪 1.构成故意伤害罪的，根据下列情形在相应的幅度内确定量刑起点： (1)故意伤害致一人轻伤的，在二年以下有期徒刑、拘役幅度内确定量刑起点。 (2)故意伤害致一人重伤的，在三年至五年有期徒刑幅度内确定量刑起点。 (3)以特别残忍手段故意伤害致一人重伤，造成六级严重残疾的，在十年至十三年有期徒刑幅度内确定量刑起点。依法应当判处无期徒刑以上刑罚的除外。 2.在量刑起点的基础上，根据伤害后果、伤残等级、手段残忍程度等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量，确定基准刑。 故意伤害致人轻伤的，伤残程度可以在确定量刑起点时考虑，或者作为调节基准刑的量刑情节。 3.构成故意伤害罪的，综合考虑故意伤害的起因、手段、危害后果、赔偿谅解等犯罪事实、量刑情节，以及被告人的主观恶性、人身危险性、认罪悔罪表现等因素，决定缓刑的适用。
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故意伤害罪的司法解释如下：故意伤害他人身体的，会被处三年以下有期徒刑、监禁或者管制。导致别人重伤的，会犯前款罪的，将被处三年以上或者是十年以下的有期徒刑；致人死亡或者是以特别残忍的手段致人重伤的现象，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
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故意伤害罪的司法解释《中华人民共和国刑法》第二百三十四条故意伤害罪故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本
2020.03.01 260 -
最新故意伤害罪的司法解释是什么最新故意伤害罪的司法解释如下： 1、故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者是管制； 2、犯罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑； 3、致人死亡或者是以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者是死刑
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职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间
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