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法院在执行工伤赔偿方面的规定

2024-11-28 10:32

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2024-11-28回复

专业分析:

1. 在人民法院受理执行案件后,如果被执行人有可供执行的财产,一般应在立案之日起6个月内执结。对于非诉执行案件,一般应在立案之日起3个月内执结。 2. 根据《最高人民法院关于人民法院办理执行案件若干期限的规定》,如果被执行人有可供执行的财产,一般应在立案之日起6个月内执结。对于非诉执行案件,一般应在立案之日起3个月内执结。如果情况特殊,需要延长执行期限,必须向本院院长或副院长报请批准。如果申请延长执行期限,必须在期限届满前5日内提出。

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根据《中华人民共和国劳动争议处理条例》第六条规定:“劳动争议发生后,当事人应当协商解决;不愿协商或者协商不成的,可以向本企业劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。” 从上述规定可以看出,劳动争议发生后,当事人可以协商解决,这是节约成本、最直接、最快捷的方法。双方达成赔偿协议,说明双方已无争议,债权债务关系已经确定,只待履行即告消灭。一方不履行协议,另一方可以依据该赔偿协议向法院提起诉讼。因工伤赔偿事项已转变为债权债务关系,可以不经过劳争议仲裁程序,自然不受申请仲裁期限的限制。 也就是说,如果双方没有达成协议,那么双方的争议受仲裁时效约束。但是双方已经达成协议了,就不再受仲裁时效的约束了。双方达成了协议,如果对方不履行协议,就相当于违约,可以起诉到法院,这时候的纠纷不是在仲裁委员会的受理范围内了。

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1.被执行人有财产可供执行的案件,一般应当在立案之日起6个月内执结;非诉执行案件一般应当在立案之日起3个月内执结。 2.根据《最高人民法院关于人民法院办理执行案件若干期限的规定》被执行人有财产可供执行的案件,一般应当在立案之日起6个月内执结;非诉执行案件一般应当在立案之日起3个月内执结。有特殊情况须延长执行期限的,应当报请本院院长或副院长批准。申请延长执行期限的,应当在期限届满前5日内提出。

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