伤残鉴定九级又会单位上班几年后终止还有赔偿吗
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
对内容有疑问，可立即反馈反馈
职工因公致九级伤残的享受以下待遇： 1、伤残补助金，按九级伤残等级从工伤保险基金一次性支付9个月的本人工资； 2、工伤医疗补助金及伤残就业补助金，劳动、聘用合同期满终止或职工提出解除劳动、聘用合同的，分别由工伤保险基金、用人单位一次性支付上述补助金，具体标准按照当地政府规定执行。
工伤鉴定检测结果九级，工伤赔偿依据法律法规，一般分为如下三类款项内容分别计算赔偿标准：伤残医疗补助金、伤残就业补助金还有伤残补助金。伤残补助金是根据鉴定等级，依据本人9个月工资进行计算。伤残医疗补助金还有伤残就业补助金则是需要本人主动解除合同或者合同已经到期，才可以颁发领取。
-
鉴定九级伤残怎么赔偿受伤职工被鉴定为九级伤残的，可以享受相应的工伤保险待遇，比如获得一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等，其中一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金都是由工伤保险基金支付，而一次性伤残就业补助金是由用人单位支付，具体数
2022.04.12 1,890 -
伤残鉴定九级赔偿标准职工可以享受1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，九级伤残为9个月的本人工资；2.劳动关系终止的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
2020.09.19 207 -
九级伤残鉴定赔偿标准如果是工伤九级伤残，主要赔偿：医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费。由工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，九级伤残为9个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一
2021.01.04 227
-
工伤鉴定十级单位还有赔偿吗
有，十级伤残医疗费由公司报销，单支付赔偿金都有几万元，怎么能除了路费就没有了呢！你要和老板私了的话，就大致算一下这个标准，然后再取一个你心目中的理想价位和老板谈，不行就请律师，将什么乱七八糟的费用都算
2023-02-13 15,340 -
工伤鉴定为十级, 合同终止后有赔偿吗?
属于工伤，还有一次性伤残补助金，合同终止还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。工伤保险条例第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次
2022-02-12 15,340 -
工伤九级伤残，鉴定为几级伤残赔偿标准有哪
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资
2022-04-10 15,340 -
工伤鉴定后单位还有赔偿吗
应当有，劳动者工伤评上伤残，无论伤者职工是否继续在公司工作，都应当由这些赔偿项目。但是，医疗费、护理费等可以先行支付，其他一次性工伤保险待遇应当是劳动者与用人单位解除劳动合同后才可以申请领取。根据《工
2022-02-07 15,340
-
00:58
九级伤残能赔偿几万九级伤残能赔偿几万，法律没有明确的规定。九级伤残的到的赔偿除了治疗实际所需的医疗费、交通费、住院伙食补助费，还需要住院护理费、停工留薪待遇、一次性伤残补助金等。治疗所需的医疗费、交通费、住院伙食补助费，这些都是根据实际支付的费用来计算的，生
3,025 2022.04.17 -
01:17
九级伤残鉴定标准九级伤残鉴定标准又可被称为“工伤九级劳动能力鉴定标准”，即为凡伤残达到以下情况之一的，均可被认定为九级伤残，并可以享受九级伤残赔偿标准。 九级伤残鉴定标准为： 1、轻度癫痫； 2、中毒性周围神经病轻度感觉障碍； 3、脑挫裂伤无功能障碍； 4
30,128 2022.04.15 -
01:33
十级伤残鉴定赔偿标准对于十级伤残的劳动者，其可以享受的赔偿金包括两个大部分，一是基本工伤保险待遇，另一个是伤残待遇。工伤保险待遇中的医疗费、交通、食宿补助等，都是按照实际支出偿付；十级伤残可以享受到的一次性伤残补助金为7个月的本人工资；如果劳动者与单位解约，那
2,425 2022.06.22
