缓刑人员的劳动权利有哪些？
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企业管理人员被缓刑后企业解除劳动合同，是合法的。 2008年开始施行的新劳动法第三十九条“劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同”，该条第六项“被依法追究刑事责任的”。 缓刑人员仍然属于“被依法追究刑事责任”的人员。所以公司与其解除劳动合同，是合法的。 以下为劳动法三十九条原文： 第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的； (二)严重违反用人单位的规章制度的； (三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的； (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的； (六)被依法追究刑事责任的。
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劳动者的权利有哪些劳动者的权利如下： 1、劳动者有平等就业的权利； 2、劳动者有选择职业的权利； 3、劳动者有取得劳动报酬的权利； 4、劳动者有权获得劳动安全卫生保护的权利； 5、劳动者享有休息的权利； 6、劳动者享有社会保险和福利的权利； 7、劳动者有接受
2020.08.30 406 -
缓刑人员活动范围有哪些活动范围是固定的就是所居住的市或县，被宣告缓刑的犯罪分子离开所居住的市、县或者迁居，应当报经考察机关批准。缓刑的考察机关为当地公安机关，只要考察机关批准是可以离开的，但通常是不会批准的。
2020.02.04 722 -
劳动者权利有哪些劳动者的权利如下： 1、劳动者有平等就业的权利； 2、劳动者有选择职业的权利； 3、劳动者有取得劳动报酬的权利； 4、劳动者有权获得劳动安全卫生保护的权利； 5、劳动者享有休息的权利； 6、劳动者享有社会保险和福利的权利； 7、劳动者有接受
2020.03.30 109
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缓刑人员的劳动权利是怎样的？
如果是特指用人单位以劳动者被追究刑事责任而解除劳动合同的情况，那么应当符合： 劳动者被追究刑事责任时是在本单位工作期间。 当前履行的劳动合同是劳动者被追究刑事责任时存续的劳动合同。
2022-06-27 15,340 -
劳动人员的劳动保护有哪些权利？
劳动保护制度规定的职工劳动保护权利如下: 1.用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。 2.用人单
2022-04-23 15,340 -
缓刑的人没有哪些权利
1、缓刑人员需要遵守法律、行政法规，服从监督;按照考察机关的规定报告自己的活动情况等规定，除了这些规定，其他权利不受限制。 2、《中华人民共和国刑法》 第七十五条【缓刑犯应遵守的规定】被宣告缓刑的犯罪
2022-05-22 15,340 -
缓刑的人没有哪些权利？
1、缓刑人员需要遵守法律、行政法规，服从监督;按照考察机关的规定报告自己的活动情况等规定，除了这些规定，其他权利不受限制。 2、《中华人民共和国刑法》 第七十五条?【缓刑犯应遵守的规定】被宣告缓刑的犯
2022-06-24 15,340
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01:14
专利权人的义务有哪些根据我国《专利法》的相关法律规定，专利权人必须遵循下面几点义务： 第一，专利权人应当充分公开发明内容。如果专利属于发明或者实用新型的，保护范围限于权利要求的内容，而说明书及附图是用于解释权利要求。如果专利是外观设计的，保护范围以表示在图片或
2,713 2022.04.17 -
01:11
居间人有哪些权利居间人，又被称为“经纪人”，它指的是居间合同中为委托人充当订约媒介，或订约机会的当事人。根据《合同法》关于居间人的报酬请求权，居间人如果促成合同成立后，委托人应该按照约定支付其报酬，居间活动所产生的费用，由居间人负担。 居间人在委托人与第三
585 2022.04.17 -
01:08
商标权人享有哪些权利根据《商标法》的相关规定可以知道，商标权人依法享有商标专用权。商标专用权主要包括下面几点内容： 第一，使用权。商标权人有权在其注册商标核准使用的商品和服务上，或者在相关的商业活动中使用该商标； 第二，独占权。没有经过商标权人的许可，许任何人
2,036 2022.04.15
