临沧市工伤认定办法
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劳动者要申请工伤认定,需要经过以下几个程序: 1. 在事故伤害发生之日或被确诊为职业病后的1年内,向当地劳动部门申报。如果用人单位未按规定申报,工伤职工或其亲属、工会组织可以在1年内直接向劳动部门提出工伤认定申请。 2. 填写相关资料,包括《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》等。此外,还需提交以下材料: - 劳动合同书复印件或确立事实劳动关系的有效证明。 - 受伤害职工的身份证复印件。 - 医疗机构出具的受伤害后诊断病历或职业病诊断书(或职业病诊断鉴定书)。 - 两人以上旁证证明(证人证言)。 3. 根据《工伤保险条例》第14、15条的规定,只要符合其中一种情形,就认定为工伤。同时,该条例还规定,如果职工因犯罪、违反治安管理伤亡的,或者因醉酒导致伤亡的,或者自残、自杀的,不得认定为工伤或者视同工伤。 4. 劳动保障行政部门应在受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,并在10个工作日内将工伤认定决定送达申请工伤认定的从业人员或其直系亲属和该从业人员所在单位,同时告知劳动能力鉴定的申请程序。
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在临沧市工伤等级赔偿取决于工伤事故造成的伤残级别，例如造成一级伤残，一次性伤残补助金是27个月的工资，伤残津贴按照本人工资的90％发放，如果造成10级伤残，一次性伤残补助金是7个月的工资，造成10级伤残是不能按月领伤残津贴的。
工伤赔偿标准计算主要是： 1、医疗费赔偿金额＝诊疗金额＋药品金额＋住院服务费金额。（依据工伤保险诊疗项目目录，工伤保险药品目录，工伤保险住院服务标准）。 2、住院伙食补助费赔偿金额＝因公出差伙食补助标准（元、人、天）×70％×人数×天数。 3、交通食宿费赔偿金额＝交通费＋住宿费＋伙食费。 4、辅助器具费赔偿金额＝普通适用器具的合理费用×器具数量。 5、护理费赔偿金额＝统筹地区上年度职工月平均工资（元、月）×50％（完全不能自理）40％（大部分不能自理）30％（部分不能自理）。 6、伤残补助金赔偿金额＝本人工资（元、月）×21。 7、伤残津贴赔偿金额＝本人工资（元、月）×75％。 8、一次性工伤医疗补助金，伤残就业补助金（由省，自治区，直辖市人民政府规定）。 9、丧葬补助金赔偿金额＝统筹地区上年度职工月平均工资（元、月）×6。 10、供养亲属抚恤金赔偿金额＝工亡职工本人工资（元、月）×40％（配偶）30％（其他亲属）（孤寡老人或孤儿在上述标准上增加10％）。
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