自离多久才可以解除合同
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。所以试用期的员工只要提前三天以口头或者书面的形式通知用人单位解除劳动合同即可。
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自离后一般当天就自动解除劳动合同。如果公司有规章制度规定，那么依照公司制度来确定自离后劳动合同的解除时间，法律规定对此没有明确规定，用人单位可以自行决定。
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自离要求多久才可以解除劳动合同劳动者自动离职多长时间才能解除劳动合同，这在《劳动合同法》中和行政法规中没有具体规定，以用人单位的劳动管理制度为准(这个制度必须按法定程序制定)。一般无故旷工三日以上可以视为自离了，也可以认定为劳动合同法第三十九条第二款规定。
2020.12.08 89 -
工厂自离要多久才可以解除劳动合同员工自离的天数如果构成严重旷工的，就可自动解除劳动合同。具体的天数由单位的规章制度来确定。员工严重违反用人单位的规章制度，用人单位可单方面即时解除劳动合同；但用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的，则劳动者可以即时解除劳动合同。
2020.02.29 153 -
自离多久可以解除劳动合同？自离多久解除劳动合同，有关的劳动法律法规没有相关规定，这主要由用人单位内部管理制度作出规定。劳动者有严重违反用人单位的规章制度情形的，用人单位可以解除劳动合同。
2020.07.06 114
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自离多久才可以解除劳动合同
没有自离这一说。 《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。若您还在试用期的，提前三日通知用人
2022-10-11 15,340 -
自离后多久才可以解除劳动合同
根据法律上的规定，劳动者需要辞职的应该提前一个月与用人单位提出，而劳动者自动离职多长时间才能解除劳动合同的话，相关的法律上并没有具体规定，一般都是按照用人单位的劳动制度为准，在现实中一般劳动者无故旷工
2022-08-29 15,340 -
自离多久可以解除合同？
员工提出离职后30日解除劳动合同。我国《劳动合同法》规定，劳动者可以提前30天书面通知用人单位解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
2021-11-19 15,340 -
自离后多久才可以解除劳动合同，如果自离
根据法律上的规定，劳动者需要辞职的应该提前一个月与用人单位提出，而劳动者自动离职多长时间才能解除劳动合同的话，相关的法律上并没有具体规定，一般都是按照用人单位的劳动制度为准，在现实中一般劳动者无故旷工
2022-08-06 15,340
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01:10
分居多久才会自动解除婚姻关系分居多久都不可以自动解除婚姻关系。 我国法律上并没有自动离婚一说，夫妻一方想要离婚的，可以选择协议离婚或者是诉讼离婚的方式。夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感
24,375 2022.06.17 -
00:49
分居多久可以自动解除婚姻关系法律并没有规定分居多久可以自动解除婚姻关系。法律只是规定，如果双方因为感情不和分居满两年，经过调解无效的，法院应当判决离婚。法律上并没有自动离婚的说法，离婚的方式只有两种去民政部门登记离婚和去法院提起诉讼离婚。分居两年所要采取的离婚方式，也
2,695 2022.04.17 -
02:13
夫妻分居多久可以自动解除婚姻夫妻分居多久可以自动解除婚姻？法律上就没有自动解除婚姻一说。无论你是协议离婚还是诉讼离婚都需要走法定的程序。双方协商一致，那么可以去民政局领取离婚证。如果有任何一点达不成一致，那么只能去法院起诉离婚，最后由法院来出判决书和调解书。只有民政局
1,522 2022.04.17
