合同条款有什么具体法律规定
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合同履行的具体规则有: 1.实际履行原则,当事人按照合同规定的标的完成合同义务的原则; 2.诚实信用原则,包括了适当履行原则和协作履行原则; 3.情事变更原则,情事变更须发生在合同成立以后,履行完毕之前; 4.经济合理原则,在履行合同时,讲求经济效益,付出最小的成本,取得最佳的合同利益。
法律规定劳动合同应当具备下列条款:劳动者和用人单位基本信息;劳动报酬;社会保险;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动保护、劳动条件和职业危害防护;其他事项。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当及时地订立书面的劳动合同。
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法律规定劳动合同应当具备什么条款
劳动合同应当具备以下条款:劳动者和用人单位基本信息;劳动报酬;社会保险;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动保护、劳动条件和职业危害防护;其他事项。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
2020.04.16 131 -
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2022-11-09 15,340
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3,869 2022.04.17 -
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什么样的合同具有法律效应只要合同双方当事人同意合同上的内容,并在合同上共同签字,该合同就具备法律效力,对签订双方都有一定拘束力。但合同具有法律效力,则需要具备以下几个条件: 1、签订合同的当事人必须是双方或者多方,并且不可以是单方所为,需要经过平等、自愿协商的原则
3,440 2022.04.17 -
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合同定金条款是什么虽然合法成立的合同,对双方当事人具有法定的约束力,但是在实践中,时常出现一方拒绝履行约定义务的情形。这时候,为了防止这种情形的出现,双方可以在订立合同过程中,增加一项定金条款。合同中的定金条款主要是指,合同当事人双方为了保证合同本身的完全履
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