在核算工资时哪些费是税前扣
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误工费是税前工资作为计算基础的，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。 受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
由于我国法律中并未明确规定计算经济补偿金的平均工资是税前工资还是税后工资，但是结合《劳动合同法实施条例》的规定来看； 这里的平均工资是以劳动者应得工资计算的，而应得工资中自然也就是尚未扣税的工资，所以经济补偿金的计算应当计税前工资计算。
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应交税费科目核算有哪些一、增值税： 1、一般纳税企业：进项税额、已交税金、销项税额、出口退税、进项税额转出。 2、小规模纳税企业：只需在“应交税费”科目下设置“应交增值税”明细科目，不需要再“应交增值税”明细科目中设置专栏。 二、消费税：应交消费税、资源税和城市
2020.11.27 789 -
个税扣900,税前工资是多少税前收入：10775元（已扣社保）。企业发生的合理的工资薪金支出，准予扣除。企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房公积金
2020.07.13 1,699 -
发完工资扣税在哪查个人想查询自己个税缴纳情况的： （1）可以持身份证到地税任一办税服务厅查询打印个人所得税完税证明。或个人携带第二代智能身份证到地税办税服务厅任意一台自助办税终端，即可自行办理个人完税证明查询及打印。 （2）可以申请开通自然人涉税服务网用户，
2020.03.13 1,011
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工资里面哪些是在税前扣
工资条上哪些项目可以税前扣除:除了个别不可以税前扣除的项目，都是可以税前扣除的，税前不可扣除的有：独生子女补贴；符合规定标准的交通通讯补助和误餐补助；享受免税的特殊津贴等。
2022-07-22 15,340 -
工资里哪些是税前那些是税后扣
一般工资是先把社保和公积金先扣除，这两项都是固定的，跟税前税后没关系。扣了社保和公积金之后你所剩下工资，再按国家标准来扣个人所得税，有几个阶梯，超过3500，在5000块以下好像是3%，更高的话好像是
2022-07-18 15,340 -
工资高扣税还是按照税前工资扣计算
税前工资指员工每月的应发工资，即未交纳个人所得税前的工资，包括基本工资、绩效、奖金、津贴和补贴。而税后工资指的是税前工资扣除个人所得税、社保和公积金中的个人交纳部分后，实际到手的工资收入。税后工资所指
2022-07-04 15,340 -
在一家过期上班,公司给缴纳五险一金,现在想知道关于在核算工资时哪些费是税前扣的问题?
《企业所得税法实施条例》第四十条规定，企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除。这一规定改变了之前福利费按照可在税前扣除的工资总额的14%计算扣除的规定，将预提扣除改为了据实
2022-07-13 15,340
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01:13
工资税费怎么扣费标准工资税费的扣费标准如下： 1、工资范围在1－5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0％； 2、工资范围在5000－8000元之间的，包括8000元，适用个人所得税税率为3％； 3、工资范围在8000－17000元之间的，包括
3,918 2022.05.11 -
00:58
社保基数是税前工资还是税后工资社保基数是税前工资。社会保险的缴费基数是按照职工上一年度的所有工资性收入所得的月均金额来进行计算的。全国的社保缴费基数是不一样的，缴费的基数不同，缴纳的金额也是不同的。职工的养老保险有不同的缴费基数，从60%到300%之间。医疗保险分为三个
7,096 2022.05.11 -
01:05
年假工资怎么核算年假工资的核算如下：职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入，即是休假等同于在正常工作。但是以劳动者连续工作一年以上的，才能享受带薪年休假为前提。如果劳动者未休年假的，则休假天数按日工资收入的三倍支付年休假报酬。根据相关法律规定可知
1,071 2022.05.18
