劳动合同全在公司仲裁要怎样办
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劳动合同全在公司,由劳动者证明该证据由用人单位掌握,仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限内不提供的,应当承担不利后果。
用人单位与劳动者发生劳动纠纷,劳动合同可以作为重要的证据提交,如果用人单位作假,属于伪造证据,人民法院可以根据情节轻重予以罚款、拘留;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
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2022-08-26 15,340 -
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2022-08-24 15,340
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01:11
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1,907 2022.04.17 -
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3,437 2022.06.22