行贿罪是否包括1万元
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
行贿一万元的构成行贿罪，处五年以下有期徒刑或者拘役。根据《》第条，【行贿罪】为谋取不正当利益，给予国家工作人员以财物的，是行贿罪。在经往来中，违反国家规定，给予国家工作人员以财物，数额较大的，或者违反国家规定，给予国家工作人员以各种名义的回扣、手续费的，以行贿论处。因被勒索给予国家工作人员以财物，没有获得不正当利益的，不是行贿。根据《》第条，【对犯行贿罪的处罚】对犯行贿罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役；因行贿谋取不正当利益，情节严重的，或者使国家利益遭受重大损失的，处五年以上十年以下有期徒刑；情节特别严重的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，可以并处没收财产。行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的，可以减轻处罚或者免除处罚。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
行贿1万元也是很有可能按照行贿罪定罪量刑的，如果通过行贿获得了职务上的提拔，或者利用行贿实施一些其他违法犯罪活动的，还有就是累计向三个人以上行贿的，就算行贿数额仅仅是1万元也已经构成了犯罪，量刑一般就是5年左右有期徒刑。
行贿罪是指行为人为了谋取不正当利益而给予国家工作人员财物的行为。 为谋取不正当利益，向国家工作人员行贿，数额在三万元以上的，应当以行贿罪追究刑事责任。 行贿数额在一万元以上不满三万元，具有下列情形之一的，应当以行贿罪追究刑事责任，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金： （一）向三人以上行贿的； （二）将违法所得用于行贿的； （三）通过行贿谋取职务提拔、调整的； （四）向负有食品、药品、安全生产、环境保护等监督管理职责的国家工作人员行贿，实施非法活动的； （五）向司法工作人员行贿，影响司法公正的； （六）造成经济损失数额在五十万元以上不满一百万元的。
-
行贿1万元判多长时间行贿罪是指行为人为了谋取不正当利益而给予国家工作人员财物的行为。为谋取不正当利益，向国家工作人员行贿，数额在三万元以上的，应当以行贿罪追究刑事责任。 行贿数额在一万元以上不满三万元，具有下列情形之一的，应当以行贿罪追究刑事责任，处五年以下有
2020.02.14 119 -
索贿1万元要判什么罪索贿1万元构成受贿罪，根据《刑法》第三百八十三条的规定，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。索贿，是指国家工作人员利用职务上的便利，主动向他人索要或勒索并收受财物。
2020.01.30 201 -
行贿1万元一般判多少年行贿罪是指行为人为了谋取不正当利益而给予国家工作人员财物的行为。为谋取不正当利益，向国家工作人员行贿，数额在三万元以上的，应当以行贿罪追究刑事责任。 行贿数额在一万元以上不满三万元，具有下列情形之一的，应当以行贿罪追究刑事责任，处五年以下有
2020.09.03 277
-
行贿1万元什么罪
个人受贿数额在5万元以上不满10万元的，处5年以上有期徒刑，可以并处没收财产；情节特别严重的，处无期徒刑，并处没收财产。
2022-07-17 15,340 -
单位行贿1万元犯罪吗
对单位行贿罪立案标准 对单位行贿涉嫌下列情节之一的，应予定罪： (1)个人行贿数额在十万元以上、单位行贿数额在二十万元以上的； (2)个人行贿数额不满十万元、单位行贿数额在十万元以上不满二十万元，但具
2022-07-21 15,340 -
行贿1万元判几年？
根据相关法律规定，对行贿罪的处罚有以下情形： 1、对一般行贿罪，处五年以下有期徒刑或拘役； 2、因行贿谋取不正当利益，情节严重的，或者使国家利益遭受重大损失的，处五年以上十年以下有期徒刑； 3、情节恃
2022-06-24 15,340 -
行贿1万元判多久
贿赂罪是指行为人为谋取不正当利益而给予国家工作人员财产的行为。为了谋取不正当利益，向国家工作人员行贿，数额在3万元以上的，以行贿罪追究刑事责任。 贿赂金额在一万元以上不满三万元，有下列情形之一的，以贿
2021-11-11 15,340
-
00:59
收受1万贿赂的追诉期收受1万贿赂的追诉期是五年。根据《中华人民共和国刑法》的规定，犯罪经过下列期限不再追诉： 1、法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年不再追究刑事责任； 2、法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年不再追究刑事责任； 3、法定最高刑
1,463 2022.05.11 -
01:15
行贿罪320万如何量刑行贿罪指的是为谋取不正当利益，给予国家工作人员以财物的犯罪行为。 在经济往来中，违反国家规定，给予国家工作人员以财物，数额较大的，或者违反国家规定，给予国家工作人员以各种名义的回扣、手续费的，也是按照行贿罪进行处理。行为人犯行贿罪的，可以处
1,611 2022.04.17 -
01:02
欠工资1万元内劳动局管吗欠工资1万元内劳动局是会管的，劳动者对用人单位拖欠工资的行为可以向劳动局投诉，劳动局可以向用人单位作出责令支付劳动者工资报酬的处理决定。如果用人单位逾期不履行的，劳动局可以申请人民法院强制执行，或者依法强制执行。拖欠工资劳动者除了可以向劳动
1,367 2022.04.15
