在工地上受伤了, 老板不愿意做伤情鉴定, 老板只给医药费就不管了?
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根据你的描述，初步判定你的情况属于工伤情形，可以要求工伤赔偿。 《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； 2、相关赔偿项目及计算方式（十级伤残标准）： 一次性伤残补助金：7个月本人工资； 一次性工伤医疗补助金：15个月本人工资； 一次性伤残就业补助金：6个月本人工资； 停工留薪期工资：根据伤情确定停工留薪期的时间； 护理费：停工留薪期需护理的有单位派人护理或者按统筹地区上年度职工平均工资60%的标准按月支付； 住院伙食补助费：住院期间每天20-30元 劳动能力鉴定费：以鉴定费用为准（一般为400元）； 医疗费：以相关医疗费票据为准； 3、相关程序： 先申请工伤认定，之后向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，若单位仍不赔偿的，可以向单位所在第劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求工伤赔偿。 注意及时申请工伤认定，该时间只有一年，否则，将来的工伤赔偿很难得到支持，为谨慎起见，建议及时咨询专业律师，积极维护自身合法权益！
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第一，如果有劳动合同，可以直接拿劳动合同，找几个受伤时在场的工友为你作证，证明是在工地受伤的。 第二，如果没有劳动合同，也有办法，应该是建筑类施工项目的，你可以直接找施工公司，一般这类公司比较大好赔钱，这种情况下要找人证明你确实是在工地工作，也是在工地受伤的，确立了劳动关系，再进行伤残鉴定就可以要求赔偿了。 第三，国家法律对建筑业有特殊规定的，如果聘请他的人没有建筑施工资质，法律就确认他和负责施工的有资质的公司形成劳动关系也就是有大公司赔偿。
申请劳动仲裁。首先要保留证明劳动关系的证据，然后申请工伤认定。根据相关法律规定，职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付，由用人单位偿还。
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跟私人老板干活受伤了,老板只给医药费能要误工费吗可以，属于工伤的，按工伤理赔。首先要向劳动局申请工伤认定，再申请劳动能力鉴定，然后计算赔偿数额并要求赔付。法律规定用人单位需支付工人工伤期间的工资福利以及其误工费，具体数额根据个人工时间和收入状况而定。
2020.10.14 549 -
给老板干活受伤了老板不管了怎么办？可以先去当地人力资源与社会保障局的工伤科做工伤鉴定，之后去医院治疗，保留医疗单据和相关证据，之后可以委托律师起诉处理，要求对方承担赔偿责任。
2021.04.27 320 -
在工地受伤了老板不管怎么办及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服（如不认定为工伤），还可以在收到工伤认定书60日内提起行政复议；对复议决定不服的，还可以在15日内向当地人民法院提起行政诉讼。
2020.12.23 229
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在工地上受伤骨折了, 老板不愿意做伤情鉴定, 老板只给医院半年半了
属于工伤，按工伤理赔！首先要向劳动局申请工伤认定，再申请劳动能力鉴定，然后计算赔偿数额并要求赔付。不成，申请工伤赔偿仲裁维护权益！ 1、单位申请工伤认定应当在受伤后三十日内提出；用人单位未按前款规定提
2022-01-22 15,340 -
在工地上受伤骨折了, 老板不愿意做伤情鉴定, 老板只管不赔钱怎么办
可认定工伤,您好,你这种情况，建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后，如果您认为你的伤害有可能构成残疾的，在伤情稳定的情况下，向劳动局提出，由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定（伤残
2022-03-28 15,340 -
在工地上受伤了怎么办？老板不愿意做鉴定，老板就不管了该怎么办？
请您在发生工伤之日起30日内，持本人身份证，劳动合同，病历等材料申请工伤，并进行鉴定，鉴定结果将作为您获得工伤补偿的依据。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为
2022-02-09 15,340 -
在工地上受伤了, 老板不跟解决, 老板也不给解决, 老板只给医药费?
如果能确定劳动关系，你应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定，然后根据看过要求工伤赔偿，工伤造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
2022-01-17 15,340
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01:15
给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办?给老板打工受伤医疗，老板不交钱的处理办法如下：可以收集证据向法院提出诉讼，要求雇主承担赔偿责任，并向法院申请先予支付医疗费。如果存在劳动关系，可申请工伤赔偿，如果不是劳动关系，可自己向法院起诉。一般来说给私人老板打工，都不属于劳动关系。根据
2,051 2022.05.11 -
01:02
工伤后老板不管怎么办只要有事实上的劳动关系，无书面合同一样可以要求雇主负责工伤及补偿。可以先找证明存在劳动关系的证据，先找劳动仲裁部门，如不行就去法院起诉，经济困难可申请法律援助。用人单位应当自从业人员发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向用人单
2,141 2022.04.17 -
01:11
给私人老板打工受伤怎么要求赔偿给私人老板打工受伤，欲要求赔偿的，需要结合具体条件进行判断： 1、劳动者和老板之间是劳动关系的，因为劳动而受伤的，为劳动争议，应当提起劳动仲裁。第三人原因导致受伤的，以第三人为被告提起民事诉讼，构成工伤的，还可以提起劳动仲裁，获得双份金钱赔
5,219 2022.04.17
