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二级本人要求如何赔偿

2022-10-19 10:09

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广西在线咨询顾问团

2022-10-19回复

专业分析:

职工因工致残被鉴定为二级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:二级伤残为22个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:二级伤残为本人工资的85%,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为二级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。以上为二级赔偿标准,具体的数据需要计算。另你自己主动申请离职,是没有赔偿的,如果是被公司辞退,则可以要求赔偿。

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广东律参律师事务所

轻伤二级如何要求赔偿,依据《中华人民共和国刑事诉讼法》的第一百零一条的规定,被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失的,在刑事诉讼中,有权提起附带民事诉讼。提起附带民事诉讼需要具备以下条件:第一,被告人的行为构成犯罪,这是提起附带民事诉讼的前提条件。第二,被告人的犯罪行为对被害人所造成的损失,必须是被害人的物质损失,如果没有物质损失,也不能提起附带民事诉讼。第三,被害人的物质损失必须是由被告人的犯罪行为所造成,即被害人的物质损失与被告人的犯罪行为之间存在因果关系,否则不能提起附带民事诉讼。第四,附带民事诉讼的提起,只能在刑事诉讼过程中提出。另外,轻伤二级的,也可以不提起附带民事诉讼,直接另案向有管辖权的人民法院提起生命权、健康权、身体权纠纷之诉,只是不同的法院在支持赔偿项目上有所区别的。

陈忠律师

天津东方律师事务所

赔偿的标准:1、医疗费(需要收据凭证,病历,诊断证明等相关的一些证据来确定具体费用,有异议的,要承担相应的举证责任);2、误工的费用;3、护理的费用;4、交通所用的费用;5、住院伙食的补助费(应当根据补助的标准来确定);6、营养所需的费用(应当根据具体意见确定);7、残疾赔偿金。

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