集体合同中的报酬包括哪些内容?
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集体合同中的报酬主要包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等。根据法律规定,集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准。
集体合同中的报酬能包括下列内容: 1、用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式; 2、工资支付办法; 3、加班、加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配办法; 4、工资调整办法; 5、试用期及病、事假等期间的工资待遇; 6、特殊情况下职工工资(生活费)支付办法; 7、其他劳动报酬分配办法。
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集体合同中的报酬可以包括哪些内容
包括下列内容: 1、用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式。 2、工资支付办法。 3、加班、加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配办法。 4、工资调整办法。 5、试用期及病、事假等期间的工资待遇。 6、特殊情况下职工工资支付办法
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集体合同中的报酬可以包括哪些内容
集体合同中的报酬可以包括以下内容: 1、用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准; 2、工资支付方式; 3、加班、加薪、补贴标准、奖金分配方式; 4、工资调整方法; 5、试用期和疾病、事假工资; 6、特殊情况下职工工资的支付方式; 7、其他
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集体合同书的报酬共包括哪些内容
集体合同中的报酬能包括下列内容: 1、用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式; 2、工资支付办法; 3、加班、加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配办法; 4、工资调整办法; 5、试用期及病、事假等期间的工资待遇; 6、特殊情况
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集体合同中的报酬包括哪些内容?
集体合同中的劳动报酬主要包括: 1、用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式; 2、工资支付办法; 3、加班、加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配办法; 4、工资调整办法; 5、试用期及病
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集体合同中的报酬条款包括哪些内容
集体合同中的劳动报酬条款主要包括: 1、用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式; 2、工资支付办法; 3、加班、加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配办法; 4、工资调整办法; 5、试用期
2022-11-02 15,340 -
集体合同中的报酬可以包括哪些内容?
t集体合同中的劳动报酬主要包括:t1、用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式;t2、工资支付办法;t3、加班、加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配办法;t4、工资调整办法;t5、试用期及
2022-10-20 15,340 -
集体合同的报酬条款包括哪些
集体合同中的劳动报酬条款主要包括: 1、用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式; 2、工资支付办法; 3、加班、加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配办法; 4、工资调整办法; 5、试用期
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