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单位失火应该怎么赔偿单位失火按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式进行赔偿。损害发生后，当事人可以协商赔偿费用的支付方式。 协商不一致的，赔偿费用应当一次性支付；一次性支付确有困难的，可以分期支付，但是被侵权人有权请求提供相应的担保。
2021.01.28 144 -
单位失火如何赔偿单位失火按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式进行赔偿。损害发生后，当事人可以协商赔偿费用的支付方式。 协商不一致的，赔偿费用应当一次性支付；一次性支付确有困难的，可以分期支付，但是被侵权人有权请求提供相应的担保。
2021.01.25 180 -
单位失火应如何赔偿？单位失火的，按照侵权人因侵权行为所获得的利益赔偿、被侵权人因侵权行为所受到的损失；损失数额难以确定，或者双方就赔偿数额协商不一致的，可向人民法院提起诉讼的，由人民法院根据实际情况确定赔偿数额。
2021.01.23 152
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单位失火单位如何赔偿
1、单位失火后，侵权人给单位造成财产损失的，要按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式来计算。给他人造成人身损害的，要依法来赔偿医疗费、营养费、护理费等费用。 2、法律依据：《中华人民共和国民法典》第
2022-11-06 15,340 -
单位失火如何赔偿
单位失火后，侵权人给单位造成财产损失的，要按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式来计算。给他人造成人身损害的，要依法来赔偿医疗费、营养费、护理费等费用。
2022-10-15 15,340 -
单位失火具体如何赔偿
1、单位失火后，侵权人给单位造成财产损失的，要按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式来计算。给他人造成人身损害的，要依法来赔偿医疗费、营养费、护理费等费用。 2、法律依据：《中华人民共和国民法典》第
2022-11-06 15,340 -
失火烧山怎么赔偿
《刑法》第一百一十五条规定，放火罪，放火、决水、爆炸以及投放毒害性、放射性、传染病病原体等物质或者以其他危险方法致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。过失犯
2022-06-26 15,340
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01:27
单位辞退员工怎么赔偿单位辞退员工赔偿的规定如下：当用人单位需要辞退劳动者时，需要向劳动者支付经济补偿金，经济补偿金的计算标准为：劳动者在用人单位每工作一年，应当支付一个月工资，六个月以上不满一年的按照一年赔偿，不满六个月的赔偿半个月工资，员工在用人单位工作的时
2,739 2022.04.17 -
00:59
单位失业证明怎么开用人单位不会为劳动者开失业证明。劳动者从用人单位离职的，不会为劳动者开具失业证明，只会向劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明，并且在证明上写明劳动者的离职原因，非因本人意愿离职的，也会在证明上进行注明，劳动者要申请失业保险金的，应当持本单位
8,356 2022.05.11 -
00:53
工伤用人单位不赔偿怎么办工伤认定申请；申请仲裁；起诉。工伤事故是指的职工在工作过程中发生的人身伤害事故。工伤用人单位不赔偿，如果和单位没有签订劳动合同，也没有证明存在劳动关系的证据，那么就只能够先向仲裁委员会申请确认劳动关系。确认了劳动关系之后再向劳动行政部门申请
1,714 2022.04.15
