用人单位倒闭没注销怎样办,具体规定有哪些
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用人单位注销的,职工的劳动合同就会相应的终止。因为合同终止,而且是公司一方的原因的,员工可以要求公司进行金钱补偿,一般标准是根据员工与公司签订劳动合同的工作年限以及在公司的工作年龄计算,按照平均每个月的工资为基准计算总额。
公司倒闭,劳动合同没有解除,进别的公司进不了,劳动者可以向当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁,要求解除与公司的劳动关系,并要求公司支付经济补偿金(每工作1年支付1个月工资,不满1年按1年计算,不满半年按半年计算)。解除劳动合同后就可以进入别的公司。
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