有没有人知道北京市加班计算方法吗
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市加班计算方法根据现行的劳动法和国家的相关法律规定,所有企事业单位每周实行5天工作制（周六周是休息日），正常工作日每天工作时间不得超出8个小时，如超出的加班小时必需额外支付加班费，同时法律还规定，正常工作日的加班费必需按正常工作中工资的1.5倍计算，休息日要按2倍计算，法定节假日如需加班则要按3倍来计算！因此现在大多数企业的加班费计算都大相径庭（也有个别黑心企业是按市加班计算方法的最低小时加班费来支付加班费的），计算方法如下： 1.（基本底薪/月工作日/天工作小时）*1.5倍=正常工作日加班费 2.（基本底薪/月工作日/天工作小时）*2倍=休息日（周六周日）加班费 3.（基本底薪/月工作日/天工作小时）*3倍=法定假日加班费 楼主底薪1000元，则每小时加班费计算如下： 1.正常工作日加班费=（1000/20.92/8）*1.5=8.692715（元/小时） 2.休息日加班费=（1000/20.92/8）*2=11.95029（元/小时） 3.法定假日加班费=（1000/20.92/8）*3=17.92543（元/小时） 上边计算公式的所用到的系数20.92是指：（一年365天-法定节假日11天）/12个月=月工作日20.92天。
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北京加班工资怎样计算：加班费计算公式：工作日加班费：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍；双休日加班费：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍；法定节假日加班费：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。
加班费的计算方式如下：延长工作时间支付不低于工资的150％；休息日工作不补休支付不低于工资的200％；法定休假日工作支付不低于工资的300％。
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加班费计算方法有哪些工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍； 双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍； 法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。
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加班是要给付加班费的，国家规定加班费计算标准如下： 根据我国规定加班费的计算有三种标准，即平时加班费，周末的加班费和节假日的加班费。其计算的标准分别是平时工资的 1.5倍，2倍，3倍。单位要求劳动者加
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