合同纠纷，公司拖延不做结算
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拖欠工资的解决方法：向劳动行政部门报告；可以直接申请仲裁；如果对仲裁结果不满意，可以在收到仲裁函后15天内向法院提起诉讼；在仲裁或诉讼过程中，除了在规定时间内足额支付劳动者工资外，还可能需要相当于工资25%的经济补偿。
合同纠纷一般属于民事纠纷，但如果当事人利用合同进行诈骗，涉及犯罪，可能属于刑事纠纷。根据2021年实施的《民法典》第四百六十三条规定，本编调整因合同产生的民事关系。第四百六十四条规定，合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用有关该身份关系的法律规定；没有规定的，可以根据其性质参照适用本编规定。
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