退休年龄可以申请劳动仲裁的吗,怎么解释的
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
不能。依据我国相关法律的规定,申请劳动仲裁的主体是劳动者和用人单位,而劳动者退休后不再适用劳动法的规定,所以是不能申请劳动仲裁的。
过了退休年龄可以劳动仲裁。但超过法定退休年龄的劳动者发生的劳动争议劳动仲裁,劳动仲裁委员会一般不受理,可在取得劳动仲裁委员会的不予受理通知函后,到公司所在地的法院提起诉讼。
-
退休返聘可以申请劳动仲裁吗
不可以申请劳动仲裁。用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议,向人民法院提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理。
2020.11.11 173 -
退休返聘可以申请劳动仲裁么
不可以申请劳动仲裁。用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议,向人民法院提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理。
2020.11.05 127 -
被辞退怎么申请劳动仲裁申请劳动仲裁
被辞退,在一年内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项:劳动者和用人单位基本信息;仲裁请求和所根据的事实、理由;证据和证据来源、证人姓名和住所。
2020.10.31 443
-
退休年龄可以申请劳动仲裁的吗怎么解释的
过了退休年龄虽然不能存在劳动关系,但也不是说就完全不能申请劳动仲裁,比如在劳动中产生的工伤待遇问题,劳动关系存续期的报酬问题,劳动者的人身权人格权问题是可以申请劳动仲裁的。所以退休年龄可以申请劳动仲裁
2022-06-28 15,340 -
已到退休年龄可以申请劳动仲裁吗
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的
2022-04-10 15,340 -
退休年龄能申请劳动仲裁吗?
有些地方的做法是超过法定退休年龄,劳动争议仲裁不受理。有些地方,如果你确属农民身份,没有参加过职工社保,没有办理过退休和领取养老金,就仍然按照劳动关系处理。在被劳动争议仲裁受理的情况下,可以主张经济补
2022-08-01 15,340 -
退休后可以申请劳动仲裁的吗?
1、劳动争议一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。仲裁是当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。2、用人单位和劳动者发生以下劳动争议可
2022-06-21 15,340
-
00:56
公司调岗可以申请劳动仲裁吗
首先员工岗位,公司一般是不可以随意进行调整的。因为岗位在劳动合同中进行约定明确之后,公司也应该遵守劳动合同的约定。另外,如果公司确实因为客观情况发生变化进行调岗,则公司是需要和员工协商的,在协商不成的情况下,公司需要承担一个举证责任证明其调
4,594 2022.04.17 -
01:05
申请劳动仲裁的流程是怎么样的
申请劳动仲裁的流程是: 1、提交申请书。当事人申请仲裁,应当提交书面仲裁申请书,并按照被申请人数提交副本; 2、仲裁受理。仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的,应当自作出决定之日起五日内将
682 2022.06.15 -
01:17
线上怎么申请劳动仲裁
线上一般不会接受劳动仲裁的申请。但是也有地区可以通过线上方式申请,如广东地区,具体步骤如下:1、打开微信-点击“发现”到小程序”后,搜索“粤省事”;进入“粤省事”后,下拉至“专项服务”选择“调解仲裁”;2、进入后先行登录,登录成功后选择“预
7,383 2022.04.17