教师受到降低岗位等级处分几年后可评职称
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职称不随岗位变化而变化,职称还是有效的。事业单位工作人员免于刑事处分,是构成犯罪,因为具有情节显著轻微、自首等法定免予追究刑事责任的情形,依照法律规定免除刑事处罚。对于免予刑事处罚的事业单位工作人员,因其已经构成犯罪,必然是严重的违纪行为,有关机关应当给予其行政处分,对其进行降低岗位等级符合法律规定,且属于较轻的处罚。
公职人员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。受处分的期间为:警告,六个月;记过,十二个月;记大过,十八个月;降级、撤职,二十四个月。
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后降低岗位等级几年恢复
你好,关于降低岗位等级几年恢复这个问题,这是政策性问题,单位是有相关规定的,建议你咨询当地人社部门。如果侵害到了你的权益,建议提起法律武器维护自己的合法权益。
2020.03.25 1,008 -
教师被降低岗位等级可以恢复吗?
处分分为六种,其中开除处分是不能解除的,而且任何机关不得重新录用其为公务员。其他五种处分是可以解除的。但必须具备三个条件: (1)处分期满; (2)在受处分期间有悔改表现,即认识到自身行为的错误,并能够改正错误; (3)没有在处分期间发生违
2020.12.26 3,056 -
降低岗位等级属于什么处分
降低岗位等级属于对事业单位工作人员的处分。《事业单位工作人员处分暂行规定》处分的种类为: (一)警告; (二)记过; (三)降低岗位等级或者撤职; (四)开除。 其中,撤职处分适用于行政机关任命的事业单位工作人员。
2020.09.22 1,405
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工伤教师不在岗年度考核等级怎么办会降低等级嘛
教师因工伤休假期间的工资待遇,可以参照〈工伤保险条例〉的规定执行的 2、〈工伤保险条例〉 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由
2022-07-01 15,340 -
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2022-07-29 15,340 -
教师受记过处分的能降低工资吗
记过,12个月。受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。公务员受记过(记大过)处分的,不降低职务工资、级别工资和津贴补贴。事业单位工作人员受记过处分的,不降低岗位工资、薪级工资和津贴补贴,
2022-03-12 15,340 -
醉驾给降低岗位等级了应该如何处理呢?
依据《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条第二款规定“行政机关任命的事业单位工作人员,被依法判处刑罚的,给予开除处分。”
2022-07-29 15,340
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事故等级分为哪几级
安全事故一般划分为4个等级:一般事故、较大事故、重大事故和特别重大事故。 1、一般事故则是一次造成3人以下死亡,或者3人以上10人以下出现重伤,或者造成直接经济损失300万元以上1000万元以下; 2、较大事故一般是针对一次导致3人以上10
10,147 2022.04.15 -
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安全事故等级可以分为哪几级
安全事故一般划分为4个等级:一般事故、较大事故、重大事故和特别重大事故。 1、一般事故则是一次造成3人以下死亡,或者3人以上10人以下出现重伤,或者造成直接经济损失300万元以上1000万元以下; 2、较大事故一般是针对一次导致3人以上10
13,172 2022.04.15 -
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伤残等级评定标准
根据《人体损伤程度鉴定标准》的相关规定,伤残等级的评定标准是: 一级伤残:完全丧失劳动能力,生活完全不能自理; 二级伤残:社交困难,不能独立工作,需要随时有人照看; 三级伤残:社交困难,生活不能完全独立,需要有人照看; 四级伤残:社交受限,
88,369 2022.04.15