企业被强拆怎么多赔偿
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公司要拆迁，征收方除了对公司进行补偿外，还应对公司员工进行补偿。若因拆迁公司要解聘员工，根据《劳动合同法》第40条，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。第47条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
企业拆迁补偿标准根据具体情况而定。对于企业因为拆迁停产停业损失的补偿，可以适当补偿预期的经营费用。还应补偿企业地上物的损失，包括房屋、机器设备等固定资产，以及因拆迁造成的搬迁费用，物资的运输费。并且对积极搬迁的企业给予补助和奖励。
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被强拆怎么赔偿根据土地管理法相关规定，为了公共利益的需要，可以依法实施征收土地，征收农村房屋的，没有全国的统一性规定，各个地方根据自身的经济发展水平制定不同的补偿安置政策，应当按照先补偿后搬迁、居住条件有改善的原则，尊重农村村民意愿，采取重新安排宅基地建
2020.10.13 126 -
企业拆迁怎么赔偿？一般情况下的赔偿标准有土地补偿费，分为租赁土地分为国有土地和集体土地，房屋设备附加费按重置价计算，设备搬迁安装费按国家和地方规定的货物运输价格和设备安装价格计算，还有拆除会导致设备报废的，因将设备的重置价格应结合重置价格和重置价格计算，以补
2020.09.10 160 -
农业企业拆迁怎么赔偿农业企业拆迁的赔偿主要包括以下内容：1、对于不能搬迁的土地或房屋以及因搬迁造成的及其设备的损失的赔偿；2、对企业因为拆迁停产停业的损失的赔偿，也可以适当包括预期经营损失；3、拆迁补偿费用，搬迁的费用和物资的运输等；4、拆迁政策的奖励费用。具
2022.04.16 1,009
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强拆给予企业多少赔偿
如果公司想拆除，征收方除了补偿公司外，还应补偿公司的员工。因拆迁公司解雇员工的，用人单位可以根据《劳动合同法》第四十条的规定，提前30天书面通知劳动者本人或者支付劳动者一个月的额外工资，终止劳动合同。
2021-12-12 15,340 -
土地被拆怎么赔偿，车被强拆怎么赔偿，车子被拆赔偿
房屋拆迁应当根据房屋价值损失、被埋物品和房屋装修损失、搬迁和临时安置补偿确认赔偿金额。（一）被征收房屋价值的补偿不得低于房屋征收决定公告之日被征收房屋类似房地产的市场价格。（二）因征收房屋而搬迁的，房
2021-11-19 15,340 -
企业拆迁赔偿怎么赔偿
企业拆迁补偿费用主要分为以下四个方面： 1、资产的补偿费用，包括：无法搬迁的土地、房屋、建筑物和地上附着物，以及确因搬迁而发生损失的机器设备而生的补偿等; 2、停产停业损失，以实际情况而定，一般既包括
2022-09-16 15,340 -
企业拆迁赔偿多少钱企业拆迁赔偿员工如何赔偿
企业拆迁的赔偿标准 企业与劳动者解除合同的，根据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向
2022-04-14 15,340
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01:04
房子强拆怎么赔偿房屋拆迁补偿的具体计算标准如下：第一，房屋补偿费，以被拆迁房屋的结构和折旧程度划档，按平方米单价计算。第二，周转补偿费，以临时居住条件划档，按被拆迁房屋住户的人口每月予以补贴。第三，奖励性补偿费，该项标准由当地人民政府根据本地的实际情况和国
1,536 2022.05.11 -
01:30
强拆之后企业还能获得补偿吗强拆，是指在未经被拆迁人同意的情况下，对房屋进行暴力拆除的行为。对于强拆后能否得到补偿，需要依据拆迁房是合法强拆还是违法强拆。如果是是合法强拆，只有法院能够决定并执行强拆被拆迁人的房屋。在这种情况下，被拆迁人的拆迁损失，根据拆迁所在地政府制
1,058 2022.04.17 -
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企业裁员怎么赔偿公司进行经济性裁员需要支付劳动者经济补偿金。经济补偿金按照劳动者工作年限计算。工作满一年补偿劳动者一个月工资，工作不满一年只满六个月补偿劳动者一个月工资，不满六个月补偿劳动者半个月工资。其中工资是劳动者离职前十二个月的平均工资。若劳动者工资
545 2022.05.18
