要甲乙双方去劳动局确认才有效吗？
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法律法规并没有强制性规定劳动合同甲乙双方是谁。但是一般习惯上将付款方定义为甲方，收款方定义为乙方。具体到劳动合同，因为用人单位是付工资的，所以一般甲方为用人单位，劳动者是收工资的，一般为乙方。用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。
甲乙双方合同由当事人自行确定。乙方是指完成目标，如何保证合同中的实现，并获得利润的一方。甲方是指提出目标的一方，是在合同制定过程中提出要实现什么样的目标。
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合同甲乙双方怎么确定？合同甲乙双方由当事人自行确定。甲方一般是指提出目标的一方，在合同拟订过程中主要是提出要实现什么目标，乙方一般是指完成目标，在合同中主要是提出如何保证实现，并根据完成情况获取收益的一方。
2021.04.01 281 -
合同甲乙双方怎么确定甲方一般是指提出目标的一方，在合同拟订过程中主要是提出要实现什么目标。乙方一般是指完成目标，在合同中主要是提出如何保证实现，并根据完成情况获取收益的一方。
2021.03.26 151 -
合同甲乙双方怎么确定通常来说，签订具体合同或协议的时候，如果是属于承包类的协议，一般来说发包方就是甲方；如果是买卖类的合同，卖方一般就是甲方；以劳务类的合同，用人的一方就是甲方。具体合同或协议可根据不同情况，在签订的时候临时确定甲乙方。《中华人民共和国合同法》
2022.04.12 5,066
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必须甲乙双方都要有才生效吗?
不是。只要劳动合同在当初是双方平等公平，不违反国家法律规定，包括国家要求的必要项目，且用人单位和劳动者签字盖章的情况下签订的就是有效的劳动合同。劳动合同一式两份，用人单位和劳动者各有一份。《劳动合同法
2022-10-19 15,340 -
甲乙双方合同必须一致才有效吗
合同份数甲乙双方不是必须一致，但是合同的份数不能少于签订合同的当事人数。根据《中华人民共和国民法典》第四百六十四条合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的
2022-06-18 15,340 -
需要人确认吗甲乙双方签名就可以了！
看你向谁转让。区分向其他股东转让与向股东以外的第三人转让而有不同的程序。如果是股东间转让，双方协商一致即可，而如果向股东以外的第三人转让，则需要向公司董事会提出申请。
2022-10-21 15,340 -
甲乙双方都签字盖章的劳动合同有效吗?
当然有效。这类合同，只要是内容上不违法，又是双方当事人认可（哪怕明明是签订的虚假合同）的，手续上又完备，那么这个合同在法律角度上来说，都是成立的，也是有效的。除了签订双方自行选择放弃这个合同，任何一方
2022-10-09 15,340
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01:42
签合同是甲乙双方都有一份吗签合同是甲乙双方都有一份吗 合同是指，平等主体在达成一致合意的条件下，签订的对民事关系进行设立、变更或者终止的协议。因此，合同当然是每人一式一份，双方都应当妥善保管合同的原件和复印件。根据我国合同法的规定，民事合同的签订实行平等原则。无论是
4,779 2022.04.15 -
01:09
劳动合同要去劳动局备案吗劳动合同到劳动局备案，不是劳动合同的生效要件。用人单位和劳动者对于劳动合同的相关条款协商一致之后，以真实的意思表示在劳动合同上签字或者盖章；同时，合同内容合法、符合法律规定，那么这份个人的劳动合同就此生效。所以，我国并未强制要求劳动合同需要
1,477 2022.05.18 -
00:51
劳动合同被确认无效劳动合同被确认无效，一般可以分为以下的三种情况，具体如下： 1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立，或者变更劳动合同的； 2、用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的； 3、违反法律、行政法规强制性规定的。
2,313 2022.05.11
