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公司能否随意安排员工加班,法律上该如何规定

2023-09-17 08:11

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2023-09-17回复

专业分析:

公司不能随意安排员工加班。根据相关法律规定,用人单位安排劳动者在休息日加班的,应当向劳动者支付双倍的加班工资。安排劳动者在法定节假日加班的,应当向劳动者支付三倍的工资。关于公司能否随意安排员工加班的问题,还可以点击在线律师咨询,我们帮你更快更有效的解答。

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