您的位置:法师兄 > 专业问答 > 非固定合同还能否调解?

非固定合同还能否调解?

2021-11-17 10:53

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

广东在线咨询顾问团

2021-11-17回复

专业分析:

无法调解确认合同效力的案件。因为根据《民事诉讼法司法解释》第一百四十三条的规定,合同效力确认的诉讼属于确认诉讼,不适用调解制度,应当由法院判决。

法律依据:

最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》的解释第一百四十三条

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

固定单价合同是指在合同中确定了价格的合同,一般情况下是不能调价的,除非出现了情势变更的情形。 固定单价合同是指合同的价格计算是以图纸及规定、规范为基础,工程任务和内容明确,业主的要求和条件清楚,合同单价一次包死,固定不变,即不再因为环境的变化和工程量的增减而变化的一类合同。固定单价合同常见于承包合同中,在这类合同中,承包商承担价格的风险,发包方承担量的风险。承包合同在工程承包里固定单价合同是指根据单位工程量的固定价格与实际完成的工程量计算合同的实际总价的工程承包合同。 合同所确定的固定单价为完成合同清单项目所需的全部费用,包括人工费、材料费、机械费、脚手架搭拆费、工资性津贴、其他直接费、现场经费、间接费、利润、税金、材料代用、人工调差、材料价差、机械价差、政策性调整、施工措施费用及合同包含的所有风险责任等。清单综合单价在合同有效期内固定不变。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

合同效力是不能调解的,合同效力是根据本身的性质确定的。合同有效是指满足合同有效条件,能够产生当事人预期法律效果的情形;合同无效是合同不发生法律效力,不会对合同当事人产生约束的情形;可撤销合同是指存在法定可撤销事由的情形;效力待定是指合同的效力不确定的情形。

律师普法更多>>
  • 固定期限劳动合同能否解除
    固定期限劳动合同能否解除

    固定期限劳动合同能解除。假如想要让固定期限的劳动合同停止其应有的法律效应的话,除了用人单位可以保持或者提高劳动合同的相关约定条件续订劳动合同,在六个月以上但是时间却还未到一年的,应当按一年来计算;若不到六个月的话,用人单位和企业应向劳动者支

    2020.10.27 169
  • 固定期限劳动合同能否解除?
    固定期限劳动合同能否解除?

    固定期限劳动合同可以通过以下方式解除劳动合同:用人单位与劳动者协商一致解除;劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除,在试用期内提前三日通知用人单位;用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一,劳动者单方面解除;其他。

    2020.02.10 111
  • 固定单价合同能调价吗
    固定单价合同能调价吗

    固定单价合同一般不能调价。固定单价合同常见于承包合同中,在这类合同中,承包商承担价格的风险,发包方承担质量的风险。固定单价合同是根据图纸及相关的规定、规范来计算价格的,并且工程的任务和内容明确清楚,因此除情势变更外,不能够调整价格。

    2021.04.04 683
专业问答更多>>
  • 固定总价合同是否能够调整价格

    固定总价合同一般不能调整价格,如果有特殊情况可以调整。比如工程承发包合同中设计有重大变更,可以调整合同价格,或者业主增减工程量,也可以调整,其余情形,一经约定,价格固定。

    2022-06-09 15,340
  • 无固定期劳动合同能否解除

    一、看情况。 二、有劳动合同法规定的下列情形之一的,用人单位可以与劳动者解除无固定期限劳动合同: (一)用人单位与劳动者协商一致的; (二)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的; (三)劳动者严重违

    2022-06-27 15,340
  • 合同效力能否调解

    不能。 根据我国有关法律的规定,合同效力案件属于确认之诉,不能适用调解。

    2022-05-26 15,340
  • 无固定期限劳动合同能否解除

    (一)用人单位与劳动者协商一致的; (二)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的; (三)劳动者严重违反用人单位的规章制度的; (四)劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (五)劳动者

    2022-04-07 15,340
法律短视频更多>>
  • 固定期限合同怎么解除 01:31
    固定期限合同怎么解除

    固定期限劳动如何解除要分三种情况。1、用人单位与劳动者解除劳动合同,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在劳动合同法39条规定的情形,可以认定该用人单位行为,属于《劳动合同法》87条规定的,违法解除劳动合同情形,应该支付赔偿金,

    724 2022.04.25
  • 无固定期限劳动合同怎么解除 01:05
    无固定期限劳动合同怎么解除

    要解除无固定期限的劳动合同,当事人可以从以下的方式入手: 1、劳动者可以与用人单位进行协商,双方协议解除无固定期限的劳动合同; 2、用人单位依据劳动合同法的相关规定,在劳动者出现法定过错的时候,单方面提出解除无固定期限的劳动合同; 3、劳动

    996 2022.04.25
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?