您的位置:法师兄 > 专业问答 > 异地户口申请书怎么写?

异地户口申请书怎么写?

2022-07-16 15:29

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

广东在线咨询顾问团

2022-07-16回复

专业分析:

**派出所: 姓名:年龄身份证号码现家庭地址:电话: 因申请人**与被申请人**是夫妻关系,性别:年龄:现具体地址:户口所在地:电话:现在双方需要生活在一起,共同照顾,故申请将申请人户口迁至被申请人户口一起,垦请批准为盼!此致敬礼! 申请人:时间

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

居民户口入户申请书主要内容有:申请人的基本情况,即申请人的姓名、性别、年龄、出生年月、民族、婚姻状况、地址等,写明因什么原因向公安机关申请迁入户口,并请公安机关予以批准。同时提交相关材料,以备审查,最后申请人签字确认。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

户口申请书应当写明下列事项: 1、标题为“户口申请书”; 2、写明申请户口登记当事人的基本信息; 3、写明户口申请的理由,以及申请事项; 4、申请人本人签字并注明日期。

律师普法更多>>
  • 户口申请书怎么写
    户口申请书怎么写

    户口登记以户为单位。同主管人共同居住一处的立为一户,以主管人为户主。单身居住的自立一户,以本人为户主。居住在机关、团体、学校、企业、事业等单位内部和公共宿舍的户口共立一户或者分别立户。户主负责按照本条例的规定申报户口登记。公民应当在经常居住

    2020.09.21 188
  • 户口分户申请书怎么写?
    户口分户申请书怎么写?

    户口分户申请书可以按照以下内容书写: 1、分户申请人姓名、身份证号、经常居住地; 2、申请分户理由; 3、原户口户主姓名、身份证号、户口所在地。

    2020.07.10 567
  • 迁户口申请书怎么写?
    迁户口申请书怎么写?

    1、题目 2、称呼 3、写明个人信息。包括你的姓名或者申请人姓名,性别和出生的年月,身份证号和地址。 4、写明迁户口原因 5、写上迁户口申请。具体的迁入地和迁出地。 6、结尾称呼

    2020.06.21 276
专业问答更多>>
  • 异地户口迁移申请书怎么写

    户口迁移申请书 ____派出所: 本人____,____岁,____省____市(县)人,住____市(县)____乡(街道),因申请人父母在异地购置房屋,现申请人父母将此房屋过户给本人,申请人需迁至

    2022-05-23 15,340
  • 户口申请书怎么写?

    户口申请书可以按照以下格式书写: 入户申请 XXX派出所: 申请人:姓名,年龄,电话等基本情况。 申请事由:本人于XX年X月X日在XX地医院生育一男孩,现取名为NN,根据有关法律规定,现申请入户,望准

    2022-04-03 15,340
  • 户口申请书怎么写

    1.题目写上户口迁移申请书。 2.申请书要写上合适的称谓,后面具体写明哪个公安局或者派出所。 3.写明个人信息,包括申请人的姓名,性别,出生年月,常住详细地址,身份证号码等。 4.写明迁户口原因,如为

    2022-06-25 15,340
  • 户口申请书怎么写?

    户口入户申请书。 XXX公安局: 我叫XXX,性别:男,X年X月X日出生,汉族人,户籍所在地:XX县XX町*街。由于**的原因,请向公安机关申请入籍,批准。同时,提交的证明书和相关资料真实、合法、有效

    2021-10-23 15,340
法律短视频更多>>
  • 户口迁移申请书怎么写 00:53
    户口迁移申请书怎么写

    户口迁移申请书的内容如下:1、题目。正中间写上户口迁移申请书就行;2、称呼。申请书要写上合适的称谓,比如尊敬的、敬爱的等等,后面要具体到哪个地方的公安局、派出所;3、、写明个人信息。包括申请人的姓名、性别、出生年月、常住详细地址、身份证号等

    3,981 2022.05.11
  • 法院执行异议申请书怎么写 01:03
    法院执行异议申请书怎么写

    法院执行异议申请书的内容如下:首先应当写明申请人、被申请人的身份信息,自然人应当写明姓名、性别、民族、出生日期、住址以及身份证号码、联系电话信息;其次应当根据生效判决书、调解书或可供执行的债权文书的内容写明请求事项;第三部分是事实与理由。在

    4,984 2022.04.17
  • 离职书面申请怎么写 01:29
    离职书面申请怎么写

    离职,指的是劳动者向所在单位提出解除劳动关系或者劳动合同的行为。辞职有三种情况:1、员工根据自己的选择,提前30天以书面形式通知所在单位解除劳动关系; 2、如用人单位对员工威胁或者暴力行为强迫其劳动、或不按合同约定支付工资等,员工可随时向用

    248,284 2022.04.15
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?