分公司是否与个人签了人事合同就可以发工资
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个人可以与公司签订合同，他们之间签订的合同是有效的。合同指的是自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。所以合同签订的主体可以是自然人也可以是公司，他们都是合法的合同签订主体，所以他们之间签订的合同是有效的。
总部签人事合同分公司发工资的前提是分公司有一定的财产管理权，可以用管理的财产清偿债务。没有独立的营业执照，也没有财产管理权，原则上应该由总公司承担责任。
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丢货了公司就不发工资是否可以丢货了公司就不发工资是不可以的。若是因为劳动者的原因丢货造成经济损失的，用人单位可从劳动者本人的工资中扣除，但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。
2020.08.14 224 -
分公司是不是只要与总公司签定合同就可以了不能签订合同。 分公司并不是独立法人，只是总公司的分设机构，权利义务要总公司承担，并不能凭这样的合同对抗第三人。合同要双方协商签订，分公司没有法人资格，这种情况只有总公司一方有资格订合同，而分公司没有，相当于总公司为分公司制定了内部规则，不
2020.04.06 115 -
个人是否可以和公司签订合同个人可以和公司签订合同，公司是企业法人，有独立的法人财产，能独立承担民事责任。只要个人也具有签订合同的民事行为能力，并且双方的意思表示真实，合同内容合法的，就可以。
2021.04.03 160
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总部签人事合同分公司发工资可以吗
总部签人事合同分公司发工资的前提是分公司有一定的财产管理权，可以用管理的财产清偿债务。如果分公司没有独立的营业执照，不能独立从事生产经营活动，也没有财产管理权，原则上应该由总公司承担责任，发放公司员工
2022-05-13 15,340 -
总公司与分公司签的合同, 现在公司倒闭了, 所以负责人就是一个人吗
不一定。你这个问题说的不太清楚。首先应该弄清甲公司与银行签订的借款合同中，甲公司是以什么作为担保的；如果甲公司没有按时如数还款，如何处理担保物，是否有直接通过拍卖的方式。其次，甲公司与下属公司是什么关
2022-01-23 15,340 -
个人与公司签合同是否有效？
个人与公司签订的合同是否有效取决于情况。 符合下列条件的合同有效，不符合的合同无效： （一）行为人具有相应的民事行为能力，即订立合同时，自然人不能是无民事行为或者限制民事行为能力的人； 意思表示真实，
2021-11-13 15,340 -
个人与企业是否可以签合同
个人可以与企业签订合同，他们之间签订的合同是有效的。合同指的是自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。所以合同签订的主体可以是自然人也可以是企业，他们都是合法的合同签订主体，
2022-05-15 15,340
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个人与公司签订的合同是否有效个人与公司签订的合同是否具有法律效力，需要分情况讨论。首先，个人与公司签订的合同，需要满足以下的条件，才能够发生基础的法律效力：1、签订合同的当事人都具有相应的民事行为能力；2、合同的内容符合双方的真实意愿，并不存在欺诈或者胁迫的情形；3、
1,976 2022.04.17 -
01:03
分公司法人和总公司法人可以是一个人吗分公司法人和总公司法人可以是一个人。总公司可以设立法人，而分公司没有法人资格，可以由总公司法人代理这类分公司的负责人。法人代表可以为分公司的负责人，法人是企业本身，法人代表是自然人。公司可以下设总公司和分公司，这样的公司是只有一个法人和一个
3,313 2022.05.11
