进厂20天矿工三天能拿到薪酬吗？‘
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
工厂一般不会给，会进行克扣，但这属于违法行为。如果劳动者已经履行辞职程序，工厂违法不给劳动者工资就属于违法，劳动者认为侵犯自己的劳动保障合法权益的，有权向当地的劳动保障监察大队进行书面举报或者投诉，或者申请劳动仲裁。
上班20多天后辞职有工资。劳动者对自己付出的劳动有权取得劳动报酬，用人单位应当根据劳动者实际出勤天数和劳动合同约定的工资支付。用人单位应当在解除劳动合同时一次付清劳动者的工资。
-
矿工一天扣三天工资旷工一天扣三天工资是不符合劳动法规定的，除非员工旷工给用人单位造成了经济损失，否则是不能扣款的。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2020.01.07 457 -
-
-
干了20天，扣了我三天薪酬合理吗
不合理，可以走法律程序，胜率非常大的，我可以帮您详细分析问题最大限度维护您的合法权益，但您描述的问题不清楚，我不好详细解答，可以点击我头像联系我，我们详细沟通，以解决您的问题。
2022-09-23 15,340 -
厂里上三四天班能拿到工资吗
工厂一般不会给，会进行克扣，但这属于违法行为。如果劳动者已经履行辞职程序，工厂违法不给劳动者工资就属于违法，劳动者认为侵犯自己的劳动保障合法权益的，有权向当地的劳动保障监察大队进行书面举报或者投诉，或
2021-12-15 15,340 -
工伤三天能拿到工资吗
根据工伤保险条例的规定，应该在工伤医疗期间原工资待遇不变，参照《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按
2022-08-12 15,340 -
工作十天辞职能拿到薪资吗
只要付发生劳动就有权得到劳动报酬，哪怕只工作了一天。薪水支付暂行限定第七条薪水必须在用人单位与劳动者商定的日子支付。如遇节假日或休息日，则应提前在近期的工作日支付。薪水至少每月支付一次，实行周、日、小
2022-07-17 15,340
-
01:23
工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗工厂倒闭工伤赔偿还能拿到。公司在破产时，虽然已经资不抵债，但是公司欠下的工伤赔偿金在第一清偿顺序，故此只要工伤赔偿的金额不是十分的大，此时即使公司已经濒临破产，或者是已经进入破产程序，此时职员的工伤赔偿金也依旧可以获得。工伤索赔的赔偿项目有
3,439 2022.05.11 -
00:58
国庆节节假日几天三薪国庆节节假日是七天的三倍工资。因为国庆节的法定假期为七天，而依据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：元旦；春节；国际劳动节；国庆节；法律、法规规定的其他休假节日。有下列情形之一的，用人单位应当按
4,486 2022.06.22 -
01:02
一天没上班扣三天工资合法吗一天没上班扣三天工资不合法。职工在正常工作日不请假，或请假未批准的缺勤行为。旷工一天扣三天工资不合法。旷工当天，用人单位可以不支付工资，除了给用人单位造成了经济损失外，不得额外扣工资的。第一次旷工，通过口头或书面警告，让本人认识错误并责令反
4,732 2022.05.11
