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22天制底薪1720大概多少

2023-06-19 14:25

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2023-06-19回复

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多出的两天如不能安排补休时,可以要求公司按2倍工资支付。

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广东律参律师事务所

要具体问题具体分析。《劳动法》计算公式为日工资:月工资收入÷月计薪天数,小时工资:月工资收入÷(月计薪天数×8小时),月计薪天数365天-104天)÷12月1.75天。

张神兵律师

广东律参律师事务所

22天制工资计算方法为劳动合同上面所约定的工资,还需要结合公司的福利制度计算。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时。

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