律师普法更多>>
-
-
杭州市滨江区产假能够休多长时间产假可休国家规定的98天以及地方规定的30天共128天。难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕不满4个月流产的，享受产假15天；怀孕满4个月流产的，享受产假42天。
2020.02.29 134 -
黑龙江省哈尔滨市平房区产假能够休多长时间产假可休国家规定的98天以及地方规定的30天共128天，难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天，女职工怀孕不满4个月流产的，享受产假15天；怀孕满4个月流产的，享受产假42天。
2020.08.06 121
专业问答更多>>
-
江苏省无锡市产假能够休多长时间
正常产假98天，符合地方规定的，最多可休128天。
2022-11-19 15,340 -
江苏省镇江市扬中市产假能够休多长时间
正常产假98天，符合地方规定的，最多可休128天。
2022-11-19 15,340 -
江苏省镇江市丹徒区产假能够休多长时间
正常产假98天，符合地方规定的，最多可休128天。
2022-11-14 15,340 -
江苏省镇江市高邮市产假能够休多长时间
正常产假98天，符合地方规定的，最多可休128天。
2022-06-29 15,340
法律短视频更多>>
-
01:08
江苏省产假多少天江苏省的产假为128天，其中包括国家规定的98天产假。若是属于难产情形的，女职工可以享受143天的产假；女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满
7,993 2022.04.17 -
01:06
江苏省社保缴费基数江苏省社保缴费基数为，江苏省基本医保和基本养老保险的缴费基数上限为19335元每月，缴费基数下限为3368元每月。 社保缴费基数上下限标准，通常是按当地上年度全口径，城镇在岗职工平均工资确定的。 通常，单位会根据职工的基本工资确定社保缴费基
8,976 2022.04.17 -
00:47
江苏省医保卡异地就医江苏省医保卡异地就医如下：江苏省的公民因病需要到本省其他地市就医的，应当持本人的社保卡和医疗机构出具的《基本医疗保险转外就医备案表》到参保地的经办机构办理手续后，到异地联网的定点医疗机构就医即可。就医地定点医疗机构应为异地就医人员提供优质的
7,265 2022.04.17
劳动纠纷不同阶段法律问题导航
个人
