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铜仁女职工产假是多少天

2021-10-17 16:04

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西藏在线咨询顾问团

2021-10-17回复

专业分析:

正常产假98天,最多可休158天。法律规定:《贵州省人口和计划生育条例》第55条:国家机关职员、企业事业单位职员依法登记结婚的,除享受国家规定的结婚假期外,符合增加结婚假期10天的政策生育的,除享受国家规定的产假外,女性增加产假60天,男性享受护理假期15天,接受避孕手术的,按规定享受假期。享受上述规定假期工资,福利待遇不变,不影响工作,评价和晋升,晋升,提高工资。《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中生育前可休15天产假困难,生育增加15天产假的多胞胎,每人生育1个婴儿,增加15天产假。女职工怀孕不到4个月流产的,怀孕4个月流产的,享受42天的产假。

法律依据:

《贵州省人口与计划生育条例》第五十五条 《女职工劳动保护特别规定》第七条

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张神兵律师

广东律参律师事务所

女职工的产假不少于九十八天。产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,各地对产假有其他规定的,则按各地的规定可以延长休假的时间。

章法律师

广东律参律师事务所

产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月;女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。

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