江苏省婚假和产假有哪些新的政策规定
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关于婚假的规定：“依法办理结婚登记的夫妻，在享受国家规定婚嫁的基础上，延长婚假十天。”即：江苏正常婚假为13天。关于产假的规定：“自2016年1月1日起，符合本条例规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础上，延长产假三十天，男方享受护理假十五天。”即：江苏女方正常产假为128天，男方正常护理假15天。补充规定：“前两款规定的假期视为出勤，在规定假期内照发工资，不影响福利待遇。国家法定休假日不计入前两款规定的假期。”“用人单位根据具体情况，可以给与其他优惠待遇。”即：无论是婚假还是产假或护理假，休假期间如果与国家法定休假日发生重合，可以继续休假，把失去的国家法定休假日补回来。国家法定休假日包括：元旦节、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节
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江苏产假流产假新规有哪些用人单位应当给予生育或者终止妊娠的女职工下列保护：生育的，享受98天产假，其中产前可以休假15天，符合《江苏省人口与计划生育条例》规定生育的，延长产假30天。难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天等。
2020.08.29 1,115 -
江苏省产假规定江苏省产假为128天，江苏省在国家规定婚假的基础上，即98天，延长产假三十天。女职工在产假期间，无论是法定的产假98天，还是延长的30天，均照发工资，不影响福利待遇。
2020.05.02 417 -
婚假怎么安排江苏省婚假有哪些规定江苏省婚假的规定：按照法定程序办理结婚登记的夫妻，除了可以依法享受国家规定的婚假之外，还可以额外享受10天的婚假。并且在婚假期内照发工资，不影响福利待遇，国家法定休假日不计入婚假期间。
2020.01.16 174
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江苏省婚假政策
第二十七条依法办理结婚登记的夫妻，在享受国家规定婚假的基础上，延长婚假十天。自2017年1月1日起，符合本条例规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础上，延长产假三十天，男方享受护理假十五天。
2022-07-05 15,340 -
江苏婚假新政策
1、江苏婚假是13天。 2、法律依据《江苏省人口与计划生育条例》 第二十四条依法办理结婚登记的夫妻，在享受国家规定婚假的基础上，延长婚假十天。符合本条例规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础
2022-06-10 15,340 -
婚假新政策江苏
1、江苏婚假是13天。 2、法律依据《江苏省人口与计划生育条例》 第二十四条依法办理结婚登记的夫妻，在享受国家规定婚假的基础上，延长婚假十天。符合本条例规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础
2022-06-11 15,340 -
江苏女方婚假新政策有哪些
1、江苏婚假是13天。 2、法律依据《江苏省人口与计划生育条例》 第二十四条依法办理结婚登记的夫妻，在享受国家规定婚假的基础上，延长婚假十天。符合本条例规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础
2022-05-22 15,340
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01:08
江苏省产假多少天江苏省的产假为128天，其中包括国家规定的98天产假。若是属于难产情形的，女职工可以享受143天的产假；女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满
8,304 2022.04.17 -
00:53
山东省二胎产假多少天2021新规定2021年山东省二胎产假天数新规定如下：在山东生育二胎的产假也是158天，山东省政府部门没有特别延长二胎的产假时间，生育二胎或者是生育第一个孩子时，男方能够享受到的陪产假的时间都是7天。根据相关规定，如果生育多胞胎或者遇有难产这种特殊情况，
8,202 2022.04.12 -
01:21
男的产假多少天2021新规定男的产假条数2021新规定如下：男方陪产假一般为十五日至二十五日，我国法律中并未明确规定男方陪产假天数，而是根据各省市的人口计划生育条例规定确定。根据相关法律规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生
4,942 2022.04.17
