惠州市惠阳区产假月份是多少天
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1、应届普通全日制大专及以上学历(含暂缓就业)高校毕业生。 2、往届大专及以上学历毕业人员和技能型人才，已与辖县内引进单位签订劳动合同，并连续缴纳3个月以上的社保。 3、惠城区则需要往届本科及以上学历毕业人员和技能型人才，已与辖县内引进单位签订劳动合同，并连续缴纳6个月以上的社保。
1、《入户申请审批表》； 2、申请人的《户口簿》、《居民身份证》，已婚的还需提供《结婚证》； 3、居住地派出所发放的有效期内《广东省居住证》且惠州市连续2年以上的居住登记记录（居住登记可由派出所查询打印）； 4、惠州市连续2年以上且当前正在缴纳的社会保障参保缴费记录或连续2年以上且正在经营的工商营业执照记录； 5.配偶随迁的，提供《结婚证》、配偶的《户口簿》、《居民身份证》 6.其他直系亲属随迁的，提供随迁人的《户口簿》、《居民身份证》、亲属关系证明，已婚的还需提供《结婚证》
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泸州市江阳区规定的产假多少天正常产假98天，最多可休158天。根据法律规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受4
2020.06.22 118 -
惠州惠阳区人才引进落户条件1.应届普通全日制大专及以上学历（含暂缓就业）高校毕业生； 2.往届普通全日制大专及以上学历、非全日制教育本科及以上学历毕业人员（普通全日制大专和国家承认的非全日制教育本科学历的人员年龄在45周岁以下），已与引进单位签订劳动合同，且引进单位
2020.02.23 324 -
惠州市惠阳区交通违章处理要带什么东西1、车辆行驶证原件或复印件; 2、车辆驾驶人驾驶证原件; 3、车辆驾驶人身份证原件; 4、现金和银行卡。交通违章行为在事故发生中所起作用的大小，主要是根据路权原则和安全原则来判定的，而路权原则是认定交通事故责任大小的根本原则。 （1）违反各
2020.03.27 90
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惠州市惠阳区产假是多少天
产假最多休178天，包括法定产假98天以及地方规定80天。
2022-06-23 15,340 -
惠州市惠阳区产假及假期是多少天
产假最多178天，包括法定产假98天和地方规定80天。法律规定：《广东省人口和计划生育条例》第30条：符合法律，法律规定生孩子的夫妇，女性享受80天的奖励假期，男性享受15天的产假。在规定假期内照发工
2021-10-16 15,340 -
惠州市惠阳区地方产假天数是多少
产假最多休178天，包括法定产假98天以及地方规定80天。
2022-12-31 15,340 -
惠州市惠阳区产假最新天数是好多
产假最多休178天，包括法定产假98天以及地方规定80天。
2022-06-25 15,340
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惠州入户口要什么条件惠州入户口要以下条件 ： 1、在惠州市有合法住所，包括自有房、单位住所、合法承租等； 2、持本市有效的《广东省居民证》，必须在有效期内的居住证； 3、无违法犯罪记录； 4、在本市就业或创业并正常缴纳社会保险，即养老、工伤、生育、失业、医保。
6,914 2022.04.17 -
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2020产假新规定是多少天产假，指的是在职的女性劳动者在其生产前后可享受的休假待遇，一般是从分娩前的半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后可延长至四个月；根据《女职工劳动保护规定》的相关规定，女性劳动者生育可享受98天的产假，其中产前可以休15天；如有难产的，应该增
2,518 2021.03.24 -
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江苏省产假多少天江苏省的产假为128天，其中包括国家规定的98天产假。若是属于难产情形的，女职工可以享受143天的产假；女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满
8,234 2022.04.17
