领养老人生孩子了子女能在领养休产假吗?
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不能休产假。根据我国《劳动法》和《计划生育管理条例》中关于产假的有关规定,产产后身体状况发生变化,需要休息一段时间才能恢复。目的是保证产妇恢复健康,不能提前或推迟。
《女职工劳动保护特别规定》第五条 用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
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职工领养孩子不能休产假,根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工本人怀孕生产的才可以享受98天产假,其中产前可以休假15天,难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
老人死亡的,赡养老人的继子一般能够分得抚恤金。但不是基于继承关系而分得,而是基于近亲属的关系而获得。根据相关法律规定,抚恤金应当发给父母(抚养人)、配偶、子女等近亲属。
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领养孩子有产假吗?
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2021-03-19 15,340 -
领养的孩子能办独生子女证吗
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收养被收养人的前提是收养人符合规定的条件,其之间的关系有两种:一种是法定的父母子女关系,另一种是对被收养人及其生父母之间的父母子女关系,以及基于此的其他亲属关系同时消灭。符合条件的收养人在协商一致的基础上,达成收养协议,按照程序报主管机关进
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