行政法律关系的内容包括哪些
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劳动关系法律解释的内容包括:建立劳动关系,应当签订书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时签订书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内签订书面劳动合同;用人单位未在用工时签订书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招聘的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行,没有集体合同或者集体合同的,同工同酬。
劳动关系法律解释的内容包括如下:建立劳动关系,应当签订书面劳动合同。未签订书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内签订书面劳动合同。用人单位未在用工时签订书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的;新招聘的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有合同的,同工同酬。
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