车主跟被雇佣驾驶员怎么写赔偿协议
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佣金协议需要注意以下几个方面： 1、注明双方委托事项及具体条件； 2、佣金的计算方法，支付方式以及日期； 3、违约责任。若一方因违约造成的经济损失，应当承担赔偿责任； 4、解决纠纷的方式。因合同而产生纠纷的，双方当事人可以进行协商调解，如若不成，可以向当地人民法院提起诉讼； 5、本合同未尽事宜双方协商解决，意见达成一致后以书面形式签约合同，合同一式两份，且双方盖章生效。
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雇佣驾驶员交通事故死亡怎样赔偿雇佣驾驶员发生交通事故死亡的，责任人应当赔偿相应的丧葬费和死亡赔偿金等，丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算，死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，按二十年计算。
2020.10.03 168 -
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雇佣驾驶员出车事故后谁负责在雇佣关系中，如果是雇员因为劳务原因对他人造成了损害，由雇主承担侵权责任，在接受侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的雇员追偿；雇员因劳务受到损害的，根据雇主与雇员双方各自的过错承担相应的责任；如果是由于第三人原因导致发生交通事故的，雇员有
2021.02.03 251
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被雇佣的驾驶员车祸什么方式赔偿
受雇司机从事雇佣活动发生交通事故，由雇主承担赔偿责任。如果遇到第三人侵害提供劳务一方时，则适用《人身损害赔偿解释》第十一条中:“雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿
2022-08-13 15,340 -
雇佣员工伤害赔偿协议怎么写？
甲方：** 乙方：** ××××年××月××日，乙方在雇主甲方的工厂上班，导致其，，，，，，的后果，现经×××律师的调解，甲乙双方在平等自愿、协商一致的情况下，达成如下协议： 1、赔偿金额： 乙方住院
2022-08-16 15,340 -
车主与驾驶员为雇佣关系怎么办
最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定：雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连
2021-03-29 15,340 -
驾驶员与车主属雇佣关系怎么办
最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定：雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连
2022-05-31 15,340
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雇员被外来车辆撞伤谁赔偿雇员如果是在工作场所内被外来车辆撞伤，同时，被撞伤的原因又与工作有关，比如保安因履行工作职责被拒绝检查的外来车辆撞伤的，可以视为工伤，具体的赔偿要按照伤残等级，由工伤保险基金和用人单位共同支付。同时，根据工伤保险条例的规定，职工在上下班途中
180 2022.04.17 -
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故意伤害罪赔偿协议怎么写司法实践中，故意伤害罪赔偿协议一般会包括这几项内容：1.协议双方当事人的名称。2.甲方愿一次性赔偿给乙方医疗费、误工费、交通费、住宿费，精神抚慰金等合计人民币的数额。3.付款时间及办法。4.上述费用支付给乙方后，由乙方自行安排处理，其安排处
1,082 2022.04.17 -
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交通事故私了赔偿协议书怎么写发生交通事故后，肇事者应当依法赔偿受害者损失，如果双方通过协商达成一致，可以自行写赔偿协议书规定赔偿责任。协议内容包括： 1、首先写明双方的真实姓名、身份证号、住址等信息； 2、写明交通事故的具体发生过程以及受害方具体受伤情况，受害方可以要
5,559 2022.04.17
