您的位置:法师兄 > 专业问答 > 那么合同订立条件该怎样规定的?

那么合同订立条件该怎样规定的?

2022-08-26 11:44

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

山东在线咨询顾问团

2022-08-26回复

专业分析:

、双方当事人订立合同必须是“依法”进行的。所谓“依法”签订合同,是指订立合同要符合法律、行政法规的要求,由于合同约定的是当事人双方之间的权利和义务关系,而权利和义务是依照法律规定所享有和承担的,所以订立合同必须符合法律、行政法规的规定法。如果当事人订立的合同违反法律、行政法规的要求,法律就不予承认和保护,这样,当事人达成协议的目的就不能实现,订立合同也有失去了意义法。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

章法律师

广东律参律师事务所

订立合同应具备的条件: (一)订约主体存在双方或多方当事人。 (二)双方当事人订立合同必须是“依法”进行的。 (三)当事人必须就合同的主要条款协商一致。 (四)合同的成立应具备要约和承诺阶段。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

合同订立要满足下列条件: 1、订约主体必须存在双方或多方当事人。 2、订立合同应当经过一定程序或者方式。 3、订立合同必须经过当事人协商一致。 4、合同订立的结果是在合同当事人之间建立合同关系。

律师普法更多>>
  • 合同成立的有效条件怎样规定
    合同成立的有效条件怎样规定

    合同成立,是指合同的当事人就合同的条款协商一致。合同成立的条件如下: 1、订约主体存在双方或多方当事人。 2、双方当事人订立合同必须是“依法”进行的。 所谓“依法”签订合同,是指订立合同要符合法律、行政法规的要求,由于合同约定的是当事人双方

    2021.04.11 73
  • 合同成立的有效条件怎样规定的
    合同成立的有效条件怎样规定的

    合同成立的有效条件的规定是,需具备下列条件,合同才有效,即合同当事人具有相应的民事行为能力;意思表示真实合法;不违背公序良俗;依法办理了批准登记等手续。

    2021.01.04 66
  • 口头合同订立的条件是怎样的
    口头合同订立的条件是怎样的

    口头合同订立的条件:合同当事人订立合同时具有相应的缔约行为能力;合同当事人意思表示真实;合同不违反法律或社会公共利益;合同的内容必须确定。合同内容确定,是指合同内容在合同成立时必须确定,或者必须处于在将来履行时可以确定的状态。

    2021.03.17 197
专业问答更多>>
  • 合同订立条件该如何规定的?

    、双方当事人订立合同必须是“依法”进行的。所谓“依法”签订合同,是指订立合同要符合法律、行政法规的要求,由于合同约定的是当事人双方之间的权利和义务关系,而权利和义务是依照法律规定所享有和承担的,所以订

    2022-08-26 15,340
  • 合同订立的条件是该怎样的?

    1.合同的主体要合格,也就是说订立合同的各方,要有订立合同的资格。未成年人,精神病人,都没有资格。非法人单位也没有资格。如果你们三人都不是酒吧的所有人,则该合同的主体不合格。2.合同及合同条款不能违法

    2022-08-25 15,340
  • 合同订立条件如何规定的?

    、双方当事人订立合同必须是“依法”进行的。所谓“依法”签订合同,是指订立合同要符合法律、行政法规的要求,由于合同约定的是当事人双方之间的权利和义务关系,而权利和义务是依照法律规定所享有和承担的,所以订

    2022-08-24 15,340
  • 合同的订立条件是怎样的?

    1.合同的主体要合格,也就是说订立合同的各方,要有订立合同的资格。未成年人,精神病人,都没有资格。非法人单位也没有资格。如果你们三人都不是酒吧的所有人,则该合同的主体不合格。2.合同及合同条款不能违法

    2022-08-25 15,340
法律短视频更多>>
  • 合同怎么订立 01:13
    合同怎么订立

    根据我国合同法的规定,合同订立的方法为: 1、订立合同的双方当事人要作出明确的真实意思表示,主要包括两个阶段,即要约和承诺。受要约人同意要约的意思表示后,双方明确约定承若的时间,并在要约确定的期限内到达,承诺通知到达要约人时生效,双方承诺生

    2,851 2022.04.17
  • 合同成立的三条件 01:10
    合同成立的三条件

    根据民法典的规定,依法成立的合同,对当事人具有约束力。但是这并不意味着,合同成立就等于合同生效:合同要先成立,才能发生法律效力。合同生效,主要是对合同的法律效力进行价值判断,而合同的成立,就要看双方当事人是否达成合意。因此,合同成立需要满足

    83 2022.04.25
  • 签订无因定合同需具备什么条件 00:54
    签订无因定合同需具备什么条件

    签订无固定期限劳动合同的条件有:1、用人单位与劳动者协商一致的;2、劳动者在用人单位已经连续工作满十年的,劳动者可以主动提出签订无固定期限劳动合同;3、用人单位聘用劳动者满一年后仍未签订劳动合同的,视作劳动者已经签订了无固定期限的劳动合同;

    924 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?