2023东莞七级工伤赔偿标准如何认定
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关于东莞工伤十级赔偿标准问题，达到工伤十级标准的，东莞市会赔偿一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，一次性伤残补助金的赔偿金额为七月的本人工资，一次性工伤医疗补助金的赔偿金额为一个月的本人工资，一次性伤残就业补助金的金额为四个月的本人工资。如果职工后续仍需治疗的，经劳动能力鉴定委员会批准还可享受其他赔偿。
东莞市2023年工伤赔偿标准为：医疗费用的标准由工伤保险基金支付，工伤治疗所需要的费用符合《工伤保险诊疗项目目录》、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。伙食补助为本单位出差伙食补助标准的70%，在职工住院期间支付。食宿、交通费按照本单位职工出差的标准报销，康复治疗费由工伤保险基金支付。根据《工伤保险条例》第十四条：职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤。
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七级工伤赔偿标准2023我国的工伤保险条例对七级工伤赔偿标准作出了规定。通常情况下，由于工伤致使七级伤残的员工可以领取一次性伤残补助金，赔偿金额是十三个月的员工本人工资。劳动、聘用合同期满，或职工本人提出解除劳动、聘用合同的，工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助金
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2022.12.29 203 -
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2022.12.29 196
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2023东莞一级工伤赔偿标准如何认定
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2023-07-31 15,340 -
2023丹东七级工伤赔偿标准如何认定
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资
2023-08-01 15,340 -
2023东莞七级工伤赔偿标准是多少
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资
2023-07-02 15,340
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七级工伤赔偿标准是怎样七级工伤赔偿标准，根据我国工伤保险条例的规定，赔偿的项目有以下这些项目，第一项是医疗费，医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿，第二项是一次性伤残补助金，它的具体金额是员工的工资和13个月的乘积。第三项是一次性伤残医疗补助金，这个是由工伤保
1,552 2021.04.25 -
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工伤四级认定及赔偿标准根据《工伤保险条例》的规定，职工因工致残被鉴定为四级伤残的，保留劳动关系，但职工退出工作岗位。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为21个月职工的本人工资。并且每个月从工伤保险基金支付伤残津贴，标准为职工本人工资的75％，伤残
1,458 2022.04.17 -
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工伤七级伤残赔付标准工伤七级伤残的赔付标准是：职工在被认定为是七级伤残后，可以先获得一次性伤残补助金，通常是十三个月的本人工资。合同期满，或者是职工提出解除劳动、聘用合同的，那么工伤保险基金就会支付一次性工伤医疗补助金，单位也会支付一次性伤残就业补助金。在一般
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