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工伤六级待遇有什么
六级工伤待遇主要包括:医疗费用、一次性残疾补贴、一次性残疾就业补贴、一次性工伤医疗补贴、停工留薪工资、伙食补贴、护理费、交通费等。用人单位未向劳动者缴纳工伤保险的,上述待遇由用人单位承担。用人单位向劳动者缴纳工伤保险的,用人单位主要承担一次
2022.05.11 377 -
六级伤残赔偿待遇有哪些
六级工伤待遇主要包括:医疗费、一次性伤残补助16个月工资、一次性伤残就业补助、一次性工伤医疗补助、停工留薪期工资、伙食补助、护理费、交通费等。 用人单位未向劳动者缴纳工伤保险的,由用人单位承担上述全部待遇。用人单位向劳动者缴纳工伤保险的,用
2022.04.16 359 -
工伤第六级伤残有什么待遇
享受一次性伤残补助金:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人
2020.06.19 132
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六级工伤有什么待遇?
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资;(二)保留与用人单位的劳动关
2022-09-16 15,340 -
六级工伤有什么待遇
①工伤职工符合规定治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费等医疗费用全额报销。 ②工伤职工需要住院治疗的,由单位按照省内因公出差伙食补助标准的三分之二发给住院伙食补助费;经批准转外地治疗的,所需交
2022-07-17 15,340 -
工伤伤残鉴定为六级有什么待遇,工伤六级伤残待遇
《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;
2022-03-31 15,340 -
六级工伤什么待遇
工伤认定后要进行伤残等级鉴定,鉴定后享受相关待遇。这是必须的。享受伤残津贴要看你定了几级。5-6级单位无法安排工作的退出工作岗位,按级别享受伤残津贴,月缴费工资指上年度职工平均工资,如果你的收入达不到
2022-08-21 15,340
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01:18
工伤五级待遇是什么不同伤残的等级的工伤事故的赔偿标准不同,具体由《工伤保险条例》确定。赔偿除了除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿,还包括一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗补助金、误工费等。首先,五级伤残的员工,可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤
2,105 2022.04.17 -
01:22
工伤十级有什么赔偿职工被鉴定为十级伤残的,根据工伤保险条例的规定,可以享受一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的保险待遇。另外职工还可以获得停工留薪期工资以及住院伙食补助费、交通费、食宿费、医疗费等。其中一次性伤残补助金的标准为6个月
564 2022.04.17 -
01:04
十级伤残证能享受什么待遇工伤十级伤残享受的待遇,具体情况如下:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:十级伤残为7个月的本人工资;2、劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位
4,842 2022.05.11