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员工和老板间交社保一般法律规定是怎样的

2023-10-08 13:32

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贵州在线咨询顾问团

2023-10-08回复

专业分析:

公司只有老板一人的,交纳社保时可向公司所在地的社保经办机构申请开户,开户资料包括: 1.营业执照正本或副本原件及加盖公章的复印件一份; 2.银行开户许可证书原件及加盖公章的复印件一份; 3.填写社保申报表两份并加盖公章; 4.参保人员身份证复印件一份。 社保缴纳标准如下: 1、养老保险,个人交纳8%,单位交纳22%; 2、医疗保险,个人交纳2%,单位交纳10%; 3、工伤保险,单位交纳0.6%至3.6%; 4、生育保险,单位交纳0.3%; 5、失业保险,个人交纳1%,单位交纳2%。

法律依据:

《社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。 第五十九条 县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。社会保险费实行统一征收,实施步骤和具体办法由国务院规定。

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老板不给员工交社保,员工可以向社会保险行政部门举报,由社会保险行政部门责令限期改正,逾期不改正的处以罚款;劳动者因此单方面解除劳动合同的,用人单位除为其缴纳社会保险费后还应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

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