在厂里干了18天,不想干了能要出工资吗,也过了,还没签
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干了10天不想干了工资要给,不给违法。根据相关法律规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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干了几天不干了还能发工资吗
劳动者辞职,用人单位是应当支付其工资的。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2020.10.26 339 -
假期工干了几天不想干了有工资吗
1、一般工作几天都会有几天的工资,如果公司不发工资建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。要求解决。劳动监察大队就是处理此类纠纷的专门机构。立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单
2020.07.22 737
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在厂里上班干了天不想干了有工资吗?怎样才能快辞工
国家规定的日工资计算方法系数应该是21.75天/月。 1、用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。 2、据此,日工资、小时工资的折算为:日工资:月工资收入÷
2022-10-01 15,340 -
进厂没签合同,干了十来多天不想干了,扣工资吗
协商不成的,可以向劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权。
2022-10-20 15,340 -
在厂里干了3天出现机台事故,不想在厂里干了,厂里能够多少补尝
单位应该根据约定以及法律规定支付劳动报酬,单位拖欠工资的行为违法。如果劳动局调解无法解决的话,您可持身份证、申请书、证明劳动关系的证据如工作服、签到记录、证言等,以及证明单位拖欠工资的证据到单位所在地
2022-09-27 15,340 -
在厂里干了四天,不让干了。有薪酬吗?
协商不成的,可以向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
2022-10-07 15,340
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辞职不干了工资不给了怎么办
辞职不干了,工资不给了,劳动者可以通过电话投诉或者是现场投诉的方式向当地劳动执法监察大队进行投诉。 县级以上人民政府劳动行政部门有权对用人单位违法行为进行处理。 除了投诉举报外,劳动者可以到当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,通过仲裁裁决向
1,838 2022.05.11 -
01:03
签了劳动合同不想干了怎么办有违约金
签了劳动合同不想干了的处理办法如下: 1、与用人单位协商一致,可以解除劳动合同; 2、若属于正式工,也可以通过提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同; 3、劳动者在试用期内提前3日,通知用人单位可以解除劳动合同。一般不会有违约金
5,041 2022.04.18 -
01:13
工伤厂里不管了怎么办
我国的工伤保险条例规定,在工作期间出现了事故之后用人单位不给处理的,那么劳动者可以向劳动行政部门寻求帮助,并且申请工伤认定。如果劳动者和用人单位在处理工伤过程中出现了纠纷的,那么劳动者可以向当劳动仲裁委员会提出劳动仲裁申请。在治疗结束之后,
1,197 2022.04.17