国家工伤保险赔偿标准是怎样的？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
《》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从保险基金领取丧葬补助金、供养亲属和一次性工亡补助金： 1、丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。 3、一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。(2010年全国城镇居民人均可支配收入19109元，2009年全国城镇居民人均可支配收入为17175元)。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
工伤保险赔偿标准如下：医疗费用、住院伙食补贴及护理费用；一次性残疾补贴：农民工月薪*法定月份数；一次性医疗补贴：员工月平均工资标准*法定月份数；一次性残疾就业补贴或残疾津贴等，这些是更重要的赔偿。
一次性死亡补助是去年中国城镇居民人均可支配收入的20倍，丧葬补助是统筹地区职工上一年度6个月的月平均工资。赡养亲属抚恤金按照职工本人的工资计算。一次性伤残津贴和停工期工资按职工本人工资计算。一次性工伤医疗补助、一次性伤残就业补助、生活护理费按统筹地区上年度社会平均工资计算。
-
社保工伤保险赔偿标准是怎样社保工伤保险赔偿标准如下：第一，工伤期间的医疗费、护理费、停工期间的工资、食宿费、生活护理费等；第二，如果因为工伤造成伤残的，根据伤残的等级，补助一次性的伤残补助金，如果是一到六级的伤残，与原单位保持劳动关系的情况下，可以按月领取伤残津贴。
2022.04.17 3,736 -
工伤险赔偿标准是怎样的工伤保险赔偿标准如下：医疗费，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准；住院伙食补助费，标准为当地因公出差伙食补助标准的70%；交通费、食宿费，由本单位按因公出差标准报销等。
2020.06.29 294 -
工伤保险死亡赔偿标准是怎样的工伤保险基金支付死亡赔偿的条件：用人单位依法为职工购买了工伤保险（否则由用人单位支付工伤保险待遇）；职工因工死亡。职工因工死亡，其近亲属可从工伤保险基金领取供养亲属抚恤金、丧葬补助金和一次性工亡补助金。
2020.11.28 137
-
国家工伤保险赔偿标准是怎样的
工伤赔偿标准计算表 一、一般伤情 1、医疗费：【29条3款】【工伤保险基金支付】 2、住院期间伙食补助费：【29条4款】【本单位因公出差伙食补助的70%计算。】【单位支付】 3、交通费：【29条4款】
2022-07-23 15,340 -
国家工伤保险赔偿标准是要怎样的？
《》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从保险基金领取丧葬补助金、供养亲属和一次性工亡补助金： 1、丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的
2022-08-25 15,340 -
国家工伤保险赔偿标准
可以申请劳动仲裁要求赔偿，可以参考2016年合肥三级工伤能赔偿多少钱？ 一次性获赔106万元，生活护理费为68万元以上（只能按月支付，要求一次性赔偿的社保局不支付），辅助器具费12万元以上（只能按月支
2022-02-16 15,340 -
国家工伤保险赔偿标准是如何的？
《》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从保险基金领取丧葬补助金、供养亲属和一次性工亡补助金： 1、丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的
2022-08-24 15,340
-
01:13
工伤保险赔偿标准是什么首先，我国法律目前并未对工伤赔偿的具体金额做出规定。因为具体的赔偿金额，需要结合当事人居住地的生活水平、工伤职工的工资和个人的伤残情况等因素来确定。建议当事人先申请工伤认定，工伤认定认为构成伤残的，可以再进一步申请伤残等级的评定。具体伤残等
3,959 2022.04.17 -
00:57
二级工伤赔偿标准是怎样《工伤保险条例》中详细规定因工伤事故导致的人体损害伤残的赔偿标准。除了实际支出的医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，条例还详细规定了不同额度的赔偿。如果是因工致残被鉴定为二级伤残的，要保留受伤员工和用人单位的劳动关系，但员工退出工作岗
1,206 2022.04.15 -
00:55
工伤死亡赔偿标准是怎样工伤死亡的赔偿标准如下： 1、一次性的丧葬补助金，标准为6个月的职工平均工资； 2、供养亲属抚恤金，这项费用专属于职工生前提供主要生活来源并且没有劳动能力的亲属，其中，职工的配偶可以获得该抚恤金的40%，其他的亲属可获得该抚恤金的30%，如
1,978 2022.04.15
