17年缴费工资是多少
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
职工有十七年工龄休10天年假。职工累计工作已满10年不满20年的,年休假10天;累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的,不享受当年的年休假。单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。
劳动者在试用期辞职的,根据劳动者工作的具体时间来计算工资,单位原则上是不能扣除劳动者工资的,除非劳动者在职期间,因故意或重大过失给公司造成了财产损失。一般情况下,劳动者在试用期辞职应在提前三日告知用人单位。
-
工资4500社保缴费基数是多少?
工资4500社保交495元。城镇职工强制执行的社会养老保险有五种,分别是养老保险、医疗保险、失业保险、工行保险、生育保险,个人社保构成比为:养老保险等于缴费基数8%,医疗等于缴费基数2%,失业等于缴费基数1%,其他保险均由单位承担。所以如果
2020.08.23 3,050 -
工资4000社保缴费基数是多少
社会保险中,各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数(新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数)按比例计算,并由单位和职工个人分别缴纳的,具体的您可以自行计算。
2020.09.18 868 -
2018年退休工资多少钱?缴费基数和工资的涨
如果每月按照18000元的工资基数缴纳社保,缴纳34年,目前养老金的替代率已经降低到40%左右,退休后可以拿到至少7200元。
2020.12.18 260
-
17年缴费
按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担8%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险0.7%全由单位承担;工伤保险0.5到1.6%也
2022-10-22 15,340 -
缴费15年退休有多少工资
很多未确定因素,无法计算社保缴纳15年可以领取多少基本养老金。基本养老金计算涉及到退休时统筹地区上年度职工平均工资、当事人缴费年限、退休年龄、退休时个人账户余额、缴费工资指数等诸多因素,对少在缴费期的
2022-05-05 15,340 -
缴费15年退休能领多少工资
很多未确定因素,无法计算社保缴纳15年可以领取多少基本养老金。基本养老金计算涉及到退休时统筹地区上年度职工平均工资、当事人缴费年限、退休年龄、退休时个人账户余额、缴费工资指数等诸多因素,对少在缴费期的
2022-03-21 15,340 -
工伤缴费30工资是多少钱
在工伤休息期间,是属于停工留薪期,员工的工资应该按照原工资福利不变,由单位支付给员工。 依据《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原
2022-08-10 15,340
-
00:54
杭州2021年个人社保缴费是多少
杭州2021年个人社保缴费如下:在2021年9月份,社保费用是1215.85元,个人需要缴纳348.81元。在2021年10月份,由于杭州相关险种基数调整,按照最低缴纳基数为3957元计算,社保费用是1448.26元,其中职工个人部分需缴纳
7,799 2022.04.12 -
01:14
17岁诈骗10万判多少年
根据《中华人民共和国刑法》的相关规定,17岁诈骗10万元应当以诈骗罪论处,但由于17岁属于法律规定的未成年人,应当从轻或减轻处罚。诈骗罪的刑事处罚有: 1、诈骗数额在三千元到一万元以上的,依法应当判处行为人拘役、管制或3年以下的有期徒刑,并
1,195 2021.04.25 -
00:59
拖欠农民工工资最高判多少年
拖欠农民工工资最高判7年。以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬,或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。造成严重后果的,处三年以上七年以下有
1,002 2022.05.13