您的位置:法师兄 > 专业问答 > 长期拖欠工资

长期拖欠工资

2022-08-09 17:19

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

江苏在线咨询顾问团

2022-08-09回复

专业分析:

无故拖欠工资,是指用人单位在没有任何合法甚至合理的原因下的拖欠员工的工资的行为,超过《省工资支付规定》的期限,延期支付或者未足额支付劳动者工资的行为。无故拖欠工资是不合法的,如果双方有合同,被拖欠方可以把另一方告上法庭,但需要注意的是,一定要采取合法的方法保护自己的合法权益。不能采取绑架或者威胁之类的手段。 劳动部《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》中对于“无故”作了排除性规定:“无故拖欠劳动者工资指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。不包括:用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争等原因,无法按时支付工资用人单位确因生产经营困难、资金周转受到影响,在征得本单位工会同意后,可暂时过期支付劳动者工资,延期时间的最长限制可由各省、自治区、直辖市劳动保障行政部门根据各地情况确定。其他情况下拖欠工资均为无故拖欠。”

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

章法律师

广东律参律师事务所

长期拖欠工资劳动者可以和公司解除劳动合同,要求公司支付赔偿金。要是公司不答应的话,职工可以向劳动监察部门进行投诉,要求支付工资和赔偿金。或者申请劳动仲裁、提起劳动诉讼。根据规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。

张神兵律师

广东律参律师事务所

如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉; 2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。

律师普法更多>>
  • 长期拖欠工资要怎么办
    长期拖欠工资要怎么办

    长期拖欠工资,职工可以与其解除劳动合同,同时要求公司支付相应的赔偿金。 如公司不答应,职工可以向劳动监察部门进行投诉,要求支付工资和赔偿金。或者申请劳动仲裁、提起劳动诉讼。 对于单位拖欠工资当事人可以通过下面的方法解决: 1、到劳动行政部门

    2022.06.11 369
  • 长期拖欠工资该怎么办
    长期拖欠工资该怎么办

    长期拖欠工资劳动者可以和公司解除劳动合同,要求公司支付赔偿金。要是公司不答应的话,职工可以向劳动监察部门进行投诉,要求支付工资和赔偿金,或者申请劳动仲裁、提起劳动诉讼。根据规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民

    2022.06.06 261
  • 长期拖欠工资如何仲裁
    长期拖欠工资如何仲裁

    劳动关系存续期间长期拖欠工资,劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的限制;劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

    2020.06.01 96
专业问答更多>>
  • 长期拖欠工资怎么办?

    对于长期拖欠工资不给,劳动者可以解除劳动合同,同时要求公司支付相应的赔偿金。如果要是公司不同意的,劳动者可以向劳动监察部门进行投诉,要求支付工资和赔偿金或者申请劳动仲裁、提起劳动诉讼。根据《劳动保障监

    2022-07-03 15,340
  • 拖欠工资最长拖多长时间?

    拖欠工资的全称是无故拖欠工资,也就是说,公司不属于法律规定的情况,不按期或全额支付工人工资的行为。我国《劳动法》规定,工资应以货币形式按月支付给工人本人,不得扣除或无故拖欠工人工资。按月发放包括工资应

    2021-10-24 15,340
  • 公司长期拖欠工资怎么办

    到人社局投诉,他还有上家单位。 劳动合同法 第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的

    2022-02-06 15,340
  • 拖欠工资的追诉期是多长

    一年。自劳动关系解除之日开始计算。《劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方

    2022-07-09 15,340
法律短视频更多>>
  • 长期拖欠工资怎么办 01:29
    长期拖欠工资怎么办

    无故拖欠工资,是指用人单位在没有任何合法甚至合理的原因下的拖欠员工的工资的行为。延期支付或者未足额支付劳动者工资的行为。无故拖欠工资是不合法的,如果双方有合同,被拖欠方可以把另一方告上法庭,但需要注意的是,一定要采取合法的方法保护自己的合法

    898 2022.04.17
  • 公司长期拖欠工资怎么办 01:10
    公司长期拖欠工资怎么办

    如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。劳动者可以解除劳动合同,且用人单位应当向劳动者支付经济补偿。每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不

    1,088 2022.06.22
  • 用人单位长期拖欠工资怎么办 00:50
    用人单位长期拖欠工资怎么办

    如果劳动者遇到用人单位拖欠工资的情况,劳动者可以采取合法的手段来追讨工资,维护自己的合法权益。劳动者可以到劳动监察机构进行投诉。投诉没解决,可以去劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。如果用人单位拒绝履行仲裁结果,还可以去法院申请执行劳动仲裁裁决

    1,239 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?