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工伤死亡事故赔偿怎么算

2023-08-21 14:27

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2023-08-21回复

专业分析:

工伤死亡事故赔偿根据统筹地区上年度职工月平均工资标准计算。丧葬补助金按照6个月的月平均工资标准计算,供养亲属抚恤金应当根据劳动者本人工资的比例发放。配偶按照40%的比例发放,其他亲属按照每月30%比例发放。

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章法律师

广东律参律师事务所

工作事故死亡赔偿如下:丧葬补助金六个月统筹地区上一度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给因工死亡职工,无劳动能力的亲属;上一季度全国城镇居民人均可支配收入的二十倍。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不能够高于因工死亡职工生前的工资。 3、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属可以享受丧葬补助金,一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受丧葬补助金及抚养亲属抚恤金。

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