-
意外险是否能代替工伤保险
意外伤害险并不能代替工伤保险。人身意外伤害险是一种商业保险,它以赢利为目的,由商业保险公司管理。 而工伤保险属于社会保险,是我国社会保障体系的重要组成部分,它具有强制性,目的在于保障企业职工的合法权益、分散工伤风险、促进企业安全生产、维护社
2020.08.31 122 -
意外伤害险是否能够替代工伤保险
意外伤害保险不能代替工伤保险。虽然意外伤害保险的作用与工伤保险相似,但意外伤害保险并不能取代工伤保险。人身意外伤害保险是一种商业保险,由商业保险公司以盈利为目的管理。工伤保险属于社会保险,是我国社会保障体系的重要组成部分,具有强制性。《中华
2022.04.14 309 -
人身意外保险是否能代替工伤保险
不能。人身意外伤害保险的保障功能远远不及工伤保险,工伤保险是社会保障体系建设的重要组成部分,是国家强制性规定,除一次性补偿外,还有一系列后续的补偿,商业保险充其量只是工伤保险的补充,而不能作为替代产品。
2020.09.20 175
-
代交工伤保险合法吗
缴纳工伤保险是违法的。法律规定,职工应当参加工伤保险,用人单位应当缴纳工伤保险费,职工不得缴纳工伤保险费。因此代缴的,虽然是用人单位缴纳的,但是钱是员工出的,是违法的。
2021-11-01 15,340 -
意外险是否能代替工伤保险
意外伤害险并不能代替工伤保险。人身意外伤害险是一种商业保险,它以赢利为目的,由商业保险公司管理。 而工伤保险属于社会保险,是我国社会保障体系的重要组成部分,它具有强制性,目的在于保障企业职工的合法权益
2022-07-05 15,340 -
风险代理合同有效吗风险代理是否合法
风险代理合同合法。根据《律师服务收费管理办法》第十二条规定,禁止刑事诉讼案件、行政诉讼案件、国家赔偿案件以及群体性诉讼案件实行风险代理收费。第十三条规定,实行风险代理收费,律师事务所应当与委托人签订风
2022-07-12 15,340 -
工伤是否可以风险代理
一般民事案件可以实行风险代理,但是工伤风险代理合同无效。
2022-06-28 15,340
-
00:59
工伤保险理赔流程是怎样
第一,用人单位应当从发生工伤事故的一个月内向劳动行政部门提交工伤认定申请。第二,由办理的社会保险机构对工伤事故进行鉴定,查明是否属于工伤赔偿的范围之内。第三,工伤鉴定是根据申请认定的职工确定是工伤的基础上,等待医疗完结或者医疗期满后,由县级
3,557 2022.04.15 -
00:54
股权代持是否合法
股权代持,又可以被称为“委托持股、隐名投资、或者假名出资”,主要指的是他人与实际出资人之间约定,以他人的名义代替实际出资人履行股东权利和义务的一种股权、或者股份处置的方式。 首先,法律是认可股权代持的合法性的;其次股权代持具有一定的法律风险
8,794 2022.04.17