您的位置:法师兄 > 专业问答 > 拆迁队是什么单位?待遇如何?

拆迁队是什么单位?待遇如何?

2022-07-27 07:35

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

江西在线咨询顾问团

2022-07-27回复

专业分析:

我国现行的残疾人优惠政策主要体现在鼓励残疾人创业创收、扶持就业,税收优惠,看病就医、基本生活保障、等方面。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

章法律师

广东律参律师事务所

拆迁二次有两种理解,一种是拆迁之后,在新的安置地建设的房屋再次遇到拆迁,这种情况,就按照正常的拆迁来进行安置补偿即可。 还有一种是,在农村拥有两套房子,两套房子先后遇到拆迁。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

单位不给申报工伤待遇: 1.到劳动行政部门投诉要求支付; 2.可以先申请法院发出支付令; 3.要求劳动仲裁。

律师普法更多>>
  • 单位集资房拆迁如何赔偿
    单位集资房拆迁如何赔偿

    可以按照当地的拆迁标准及集资时所占的比例补偿。集资房是改变住房建设由国家和单位统包的制度,实行政府、单位、个人三方面共同承担,通过筹集资金,建造的房屋。 职工个人可按房价全额或部分出资、信贷、建材供应、税费等方面给予部分减免。集资所建住房的

    2020.05.30 152
  • 军人伤残单位有什么待遇
    军人伤残单位有什么待遇

    根据《中华人民共和国兵役法》和国务院发布的《军人抚恤优待条例》,伤残军人主要享有以下待遇: 1、在服现役期间,参战或因公致残,积劳成疾基本丧失劳动能力的,办理退休手续,由原征集地或直系亲属的居住地的县、自治县、市、市辖区人民政府接收安置。

    2020.01.16 782
  • 事业单位工作人员死亡待遇如何
    事业单位工作人员死亡待遇如何

    事业单位职工的死亡待遇:如果被认定为工亡,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金是每月按职工工资的40%发给其配偶,按每人每月30%发给其他亲属;而一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

    2020.10.12 348
专业问答更多>>
  • 单位拆迁如何补偿

    单位拆迁应当依据法律、政策进行拆迁补偿。《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十七条作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括:(一)被征收房屋价值的补偿;(二)因征收房屋造成的搬迁、临时

    2022-02-06 15,340
  • 国家事业单位工资待遇是如何

    事业单位工资福利待遇如下: 1、事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴。 事业单位工资分配应当结合不同行业事业单位特点,体现岗位职责、工作业绩、实际贡献等因素。 2、事业单位工作人员享受

    2022-06-26 15,340
  • 拆迁办是什么单位

    拆迁办,是拆迁办公室的简称,负责与拆迁有关的事务.是在城市改扩建过程中应运而生的办事机构和组织. 拆迁办公室简称拆迁办,一般来讲,拆迁办不是常设机构,只是临时部门,其人员构成可能有行政编制、事业编制甚

    2022-02-06 15,340
  • 事业单位退职待遇是什么?

    退职待遇是指对完全丧失劳动能力的职工在不符合退休条件下按照规定退职而规定的保险待遇。职工退职的条件是:经医院证明,劳动委员会确认完全丧失劳动能力而不具备退休条件的;因年老体弱,经医院证明,劳动委员会确

    2022-04-12 15,340
法律短视频更多>>
  • 拆迁遇到未批先占如何维权 01:30
    拆迁遇到未批先占如何维权

    按规定,没有经过批准或采用欺骗手段骗取批准,非法占用土地的,由相关部门命令退还非法占用的土地,对违反规划私自把农用地改为建设用地的,限期拆除在非法占用的土地上新建的建筑物和其他设施,恢复原状,对符合规划的,没收在非法占用的土地上新建的建筑物

    1,009 2022.04.17
  • 拆迁遇到停水停电该如何维权 01:22
    拆迁遇到停水停电该如何维权

    拆迁时,如果发生停水、停电的情况,可以通过以下方式来解决: 第一、保存缴纳水、电费用的收据,并拍照停电、停水事实的证据材料; 第二、到所在地的物业或者供水供电公司取得联系并解决问题; 第三、和房屋征收部门协商处理。 如果采用以上办法后,还是

    1,499 2022.04.17
  • 职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理 01:39
    职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理

    工伤是指,劳动者因工作而受伤,因此,被认定为工伤的劳动者有权享受,用人单位和工伤保险基金支付的工伤待遇。发生工伤后,如果用人单位和劳动者产生了关于工伤待遇的争议,这时候根据工伤保险条例的规定,这类纠纷可以按照劳动争议的相关规定来处理。换句话

    25,553 2022.04.15
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?