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天津市西青区产假最新规定是什么

2022-11-21 06:23

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2022-11-21回复

专业分析:

1、女员工生育享受不少于98天的产假,包括15天的预产假; 2、符合法律、法规规定生育子女的,女方所在单位增加生育假(产假)30日; 3、难产(剖宫产以及产程中使用吸宫器、产钳等非正常顺产的平产手术者)增加产假15天; 4、多胞胎生育的,每多生育一个婴儿增加产假15天。

法律依据:

《天津市人口与计划生育条例》第二十二条 《女职工劳动保护特别规定》第七条

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1、女员工生育享受不少于98天的产假,包括15天的预产假; 2、符合法律、法规规定生育子女的,女方所在单位增加生育假30日; 3、难产,剖宫产以及产程中使用吸宫器、产钳等非正常顺产的平产手术者增加产假15天; 4、多胞胎生育的,每多生育一个婴儿增加产假15天。

章法律师

广东律参律师事务所

天津市自国家开放二胎政策后的产假是128天。天津市在国家规定的产假期间上增加生育假(产假)三十日。同时规定,若是用人单位存在不能增加产假情形的,应当给予女职工一个月基本工资或者实得工资的奖励。

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