您的位置:法师兄 > 专业问答 > 和两人合伙没有签合同的怎么办?

和两人合伙没有签合同的怎么办?

2022-07-16 17:06

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

天津在线咨询顾问团

2022-07-16回复

专业分析:

不是说。没有工商登记就不是按照合伙企业的吗。 我合同是这样的 “为了规范合伙企业的行为,保护合伙企业及其合伙的合法利益,根据《中华人民共和国合伙企业法》及有关法律、法规规定,甲、乙双方本着自愿、平等、公平、诚实信用的原则,签订本协议。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

订立合伙协议,除了遵循合同订立的一般原则外,还应注意下列有关事项: 1、理清合伙协议合伙人的出资合伙人的出资是合伙业务开展的物质基础。合伙人可以用货币、实物、知识产权、土地使用权或者其他财产权利出资,也可以用劳务出资。合伙协议合伙人的出资数额不一定相等,出资的种类也不一定相同,但都须将出资按其价值折为若干股份。因此,无论以何种方式出资,合伙人出资的方式、金额、期限,都应在合伙协议中明确规定。合伙协议合伙人出资金额的确定可以由全体合伙人委托法定评估机构评估作价,也可以由全体合伙人协商确定,重要的是在签订合伙协议时必须明确载明各个合伙人的出资金额及比例,如此一来,才能在今后的盈余分配及债务承担中明确各个合伙人的权利和义务。 2、合伙协议合伙人的主体资格审查审查合伙协议合伙人的资格,应当包括合伙人的人品、能力、家庭情况、资产情况、有无对外大额债务等,这是签订合伙协议最重要的方面。如果合作方是企业,应保留其营业执照复印件;如果合作方是个人,应详细记录其身份证号码、家庭住址、电话。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

在合伙企业无偿债能力时,合伙人对合伙企业的债务承担无限清偿责任。如果某合伙人向合信企业提供了贷款,或有未提取属于他个人的工资和奖金,应先用这部分债权应以合伙人的个人财产偿付;若已无个人财产可以抵偿,这一损失由其他合伙人承担。

律师普法更多>>
  • 合伙人纠纷没有合同怎么办
    合伙人纠纷没有合同怎么办

    如果有合伙的相关证据,可以起诉要求按照合伙关系处理,否则可能只能按照借款等关系处理。

    2021.01.03 389
  • 生意合伙人没有签合同怎么赔偿
    生意合伙人没有签合同怎么赔偿

    经济纠纷,又称经济争议,是指平等主体之间发生的,以经济权利义务为内容的社会纠纷。经济案件的处理主要有仲裁和诉讼两种方式。仲裁是指双方当事人在纠纷发生之前或者发生之后达成书面的仲裁协议,自愿将他们之间的纠纷提交给双方同意的仲裁机构进行审理并作

    2020.12.19 291
  • 两人合伙合同怎么写
    两人合伙合同怎么写

    两人合伙合同书写方式如下: 1、合伙企业的名称和主要经营场所的地点; 2、合伙目的和合伙经营范围; 3、合伙人的姓名或者名称、住所; 4、合伙人的出资方式、数额和缴付期限; 5、利润分配、亏损分担方式; 6、合伙事务的执行; 7、入伙与退伙

    2022.05.23 616
专业问答更多>>
  • 合伙人没有签合同怎么办

    1,你不签书面协议,给你给他们将来解决争议都带来麻烦;2,你要撤资就是要退伙,就要有退伙的法定理由和证据;3,你的投资证明应当证明你投资的数额,也在一定程度上能证明你的股份比例,但要看其他证据,包括对

    2022-04-26 15,340
  • 合伙人没有签合同

    如果情况是你说的这样的话,那还是应当认定为合伙关系,因为合伙并不一定要以资金出资,双方约定可以以劳务等出资的,既然你负责日常的打理,那也应当认定你是合伙人,如果有合伙协议是更好的证据,当然,如果没有合

    2022-03-13 15,340
  • 两人合伙签合同有效吗

    有效。根据2006年8月中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会修订的《中华人民共和国合伙企业法》,合伙协议和合伙企业应当遵循自愿、平等、公平、诚实的原则。合伙协议经所有合伙人签字盖章后生效。合伙人有

    2021-12-13 15,340
  • 签了个合伙人没签合同怎么办?

    1,你不签书面协议,给你给他们将来解决争议都带来麻烦;2,你要撤资就是要退伙,就要有退伙的法定理由和证据;3,你的投资证明应当证明你投资的数额,也在一定程度上能证明你的股份比例,但要看其他证据,包括对

    2022-04-26 15,340
法律短视频更多>>
  • 工作两个月没签合同怎么办 01:10
    工作两个月没签合同怎么办

    工作两个月没签合同的,劳动者可以提起劳动仲裁,要求用人单位支付双倍工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年,未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。因此,工作两个月用

    1,685 2022.06.22
  • 公司和员工没有签合同怎么办 01:04
    公司和员工没有签合同怎么办

    如果公司在建立劳动关系之日起一个月到一年内还没有与劳动者签订书面的劳动合同,应当每个月支付员工两倍的工资。满一年还不签订,视为订立无固定期劳动合同。因此,如果出现这种情形,劳动者可以向单位主张两倍工资。具体可以通过向劳动行政部门举报、申请劳

    2,146 2022.04.17
  • 公司没有签合同怎么办 00:54
    公司没有签合同怎么办

    员工不签合同的,单位应当在用工之日起一个月之日,需要通知与劳动者签订书面的劳动合同,经过通知之后,劳动者仍然不与用人单位签订书面的劳动合同的,用人单位应该书面通知劳动者终止其之间的劳动关系,且不需要支付因解除劳动合同的经济补偿金,但是仍然需

    1,250 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?