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重大疾病解除劳动合同怎样赔偿?

2023-06-26 11:00

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2023-06-26回复

专业分析:

职工患病,不能正常上班,应该享受《医疗期》医疗期内,企业是不能解除劳动合同的!医疗期满,职工患病没有痊愈的,可以解除劳动合同,但要给职工一次性医疗补贴。

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