工伤鉴定后，用人单位未按时足额支付工伤待遇的解决途径
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根据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十三条,当劳动者申请劳动仲裁后,仲裁裁决书发生法律效力且用人单位拒绝支付其赔偿时,劳动者可以持仲裁裁决书、强制执行书、公司注册信息、身份证复印件等资料向人民法院申请强制执行。 1. 只有法院执行庭有强制执行的权力。仲裁裁决书或法院判决书生效后,可以向法院执行庭申请强制执行。 2. 申请强制执行时,被执行人需要承担执行费。个别地区要求申请人先垫付执行费,执行后再返还给申请人。 3. 在申请强制执行时,申请人需要尽可能多地提供被执行人的银行账号或其他财产信息,以便法院执行人员尽快执行。 4. 申请人需要提交一份强制执行申请书、身份证复印件、裁决书或判决书的复印件以及被执行人的资产情况。 5. 在执行阶段,申请人应积极调查被执行人的财产线索。法官调查的范围有限,申请人调查发现的财产线索,应告知执行法官,以便案件尽早结案。
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《社会保险法》 第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。 从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
工伤保险待遇中的工资由用人单位支付给工伤职工个人，在停工留薪期内原工资福利待遇不变，单位按月支付。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，享受工伤保险待遇中的伤残待遇。
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工伤鉴定期间工资用人单位怎么支付工伤劳动能力鉴定期间原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区
2020.11.01 26 -
工伤待遇由用人单位支付的部分包括哪些项目工伤待遇由用人单位支付的部分包括包括工伤医疗待遇、伤残待遇还有死亡待遇。在工伤医疗待遇中主要包括了医疗待遇和停工留薪期内以及康复待遇。职工因为工作的原因受伤之后给予职工的一种补偿，主要是让受了工伤的职工在生活和医疗上有一定的保障。
2020.09.15 241 -
用人单位未参加工伤保险工伤职工的工伤待遇由谁负责用人单位未参加工伤保险，工伤职工的工伤待遇，由用人单位《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照《工伤保险条例》的规定支付新发生的费用。
2020.07.07 184
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法院判决用人单位按二级工伤支付工伤职工待遇, 用人单位享受的待遇
法院判决用人单位按二级工伤支付工伤职工待遇，用人单位不履行判决书规定的义务的，工伤职工可以申请人民法院执行。根据《工伤保险条例》第三十条、三十二条、三十三条、三十四条、三十五条规定，二级工伤享受的待遇
2022-03-02 15,340 -
用人单位在试用期内未按时足额支付工伤医疗费用的
一、工伤保险待遇主要的补偿标准是：医疗费、一次性伤残补助金（7到24个月本人工资，根据劳动者的劳动能力障碍等级确定）、一次性就业补助金（根据受伤劳动者所在省的工伤条例和劳动者的劳动能力障碍等级确定，解
2022-04-17 15,340 -
单位未按时足额缴纳养老保险费的解决途径
单位未按时足额缴纳养老保险费,劳动者可以向劳动监察部门投诉,或者依法提出辞职要求并寻求补偿。 根据《劳动保障监察条例》第二十七条规定,用人单位未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额,或者瞒报工资总额或
2024-11-09 15,340 -
用人单位在试用期内未按照规定足额提出工伤认定申请的，工伤职工可以要求用人单位支付其工伤保险待遇
一、工伤保险待遇主要的补偿标准是：医疗费、一次性伤残补助金（7到24个月本人工资，根据劳动者的劳动能力障碍等级确定）、一次性就业补助金（根据受伤劳动者所在省的工伤条例和劳动者的劳动能力障碍等级确定，解
2022-04-25 15,340
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00:53
工伤职工的工伤待遇由谁支付工伤职工的工伤待遇由谁支付要根据具体情况确定。如果用人单位按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么大部分工伤待遇是由国家支付的，只有小部分费用由用人单位支付。如果用人单位没有按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么全部的工伤待遇都是由用人单位支付。
2,245 2022.05.11 -
01:39
职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理工伤是指，劳动者因工作而受伤，因此，被认定为工伤的劳动者有权享受，用人单位和工伤保险基金支付的工伤待遇。发生工伤后，如果用人单位和劳动者产生了关于工伤待遇的争议，这时候根据工伤保险条例的规定，这类纠纷可以按照劳动争议的相关规定来处理。换句话
25,557 2022.04.15 -
01:25
工伤鉴定费用由谁来付工伤鉴定，即劳动能力鉴定的费用由工伤保险基金支付。在认定为工伤后，由用人单位、工伤职工或者其近亲属，向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请进行劳动能力鉴定，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。若用人单位参加工伤保险并且足额交纳保险费的，
1,853 2022.05.11
