烟台工伤赔偿条件是怎样的
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1.需提交材料按流程先申请工伤认定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请（一般设立在同级人力资源和社会保障局）； 2.根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的、一次性就业补助金、一次性医疗补助金，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。 3.向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等； 4.如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请劳动能力鉴定，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请：工伤认定申请表。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。
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烟台工伤赔偿标准包括：1、医疗费；2、康复费，；3、伙食补助费，原则上是住院期间的伙食费；4、交通食宿费；5、护理费；6、停工留薪期间的工资；7、一次性伤残补助金；8、伤残津贴；9、一次性伤残补助金。具体的赔偿金额由烟台人民政府根据经济发展状况和生活水平规定。
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烟台工伤死亡赔偿标准1、丧葬补助金：6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资； 2、供养亲属抚恤金：配偶抚恤金计算公式：工亡职工本人工资X40%/月；其他亲属抚恤金计算公式：工亡职工本人工资X30%/人/月；孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%
2020.11.29 287 -
烟台工伤10级赔偿标准1、一次性伤残补助金=本人工资X7个月； 2、一次性工伤医疗补助金，十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资，不满一年的按一年计算； 3、一次性伤残就业补助金：十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资，不满一年的按一年计算； 4、其他费用根
2020.06.21 751 -
烟台工伤十级赔偿标准10级工伤的赔偿是： 1、医疗费。实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用； 2、住院伙食补助费、交通、食宿费； 3、停工留薪期内工资等于职工原来的工资福利待遇；4.十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。
2020.12.09 716
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烟台工伤赔偿流程是怎样的
1.需提交材料按流程先申请工伤认定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请（一般设立在同级人力资源和社会保障局）； 2.根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的、一次性就业补助金、一次性医疗补助金，赔
2022-06-26 15,340 -
烟台工伤赔偿流程是怎样的？
1.需提交材料按流程先申请工伤认定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请（一般设立在同级人力资源和社会保障局）； 2.根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的、一次性就业补助金、一次性医疗补助金，赔
2022-11-02 15,340 -
烟台烟台工伤赔偿标准
10多万起。 尘肺I期，4-7级。 鉴定标准：《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》（GB/T--16180-2006--） 工伤待遇。伤残包括：⑴医疗费：⑵住院伙食补助费：⑶护理费：⑷一次性伤残补助金
2022-03-19 15,340 -
烟台工伤赔偿条例
1.需提交材料按流程先申请工伤认定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请（一般设立在同级人力资源和社会保障局）； 2.根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的、一次性就业补助金、一次性医疗补助金，赔
2022-11-10 15,340
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00:55
工伤死亡赔偿标准是怎样工伤死亡的赔偿标准如下： 1、一次性的丧葬补助金，标准为6个月的职工平均工资； 2、供养亲属抚恤金，这项费用专属于职工生前提供主要生活来源并且没有劳动能力的亲属，其中，职工的配偶可以获得该抚恤金的40%，其他的亲属可获得该抚恤金的30%，如
1,995 2022.04.15 -
01:33
七级工伤赔偿标准是怎样七级工伤赔偿标准，根据我国工伤保险条例的规定，赔偿的项目有以下这些项目，第一项是医疗费，医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿，第二项是一次性伤残补助金，它的具体金额是员工的工资和13个月的乘积。第三项是一次性伤残医疗补助金，这个是由工伤保
1,486 2021.04.25 -
00:57
二级工伤赔偿标准是怎样《工伤保险条例》中详细规定因工伤事故导致的人体损害伤残的赔偿标准。除了实际支出的医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，条例还详细规定了不同额度的赔偿。如果是因工致残被鉴定为二级伤残的，要保留受伤员工和用人单位的劳动关系，但员工退出工作岗
1,224 2022.04.15
